Egalité professionnelle. Après le poncif de la promotion canapé, se dirige-t-on tout droit vers le poncif « elle est là grâce aux quotas » ? Moins grossier mais tout aussi préjudiciable pour les femmes, cet état d’esprit pourrait mener les entreprises vers une faillite morale et économique. Les 2/3 des femmes managers, et plus de […]

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