Reid Nalliat

Comment rendre heureux vos salariés et les fidéliser

*4 mn à lire* Les salariés qui travaillent sans stress sont plus productifs. En tant que dirigeant et/ou propriétaire de votre entreprise, vous avez intérêt à mettre en place des processus pour garder les salariés heureux et motivés. Focus sur les principaux axes de progrès.

Aristote, Napoléon, Salvador Dali m’ont dit…

Napoléon m'a dit... Salvador Dali m'a dit... Einstein m'a dit... Coluche m'a dit... Nietzsche m'a dit... Jacques Attali m'a dit... Céline m'a dit ... Churchill m'a dit...

Total après Margerie : 2 X Mines

Le 22 octobre 2014, à la suite de la mort de Christophe de Margerie, PDG du groupe, Thierry Desmarest est désigné président par intérim et Patrick Pouyanné, directeur général.

Vous changez plus pour l’ambiance que pour le salaire !

Une étude d’OpinionWay demandé par Monster répertorie les raisons qui vous incite à prendre le risque de quitter votre emploi. Résultat le plus surprenant : vous supportez mieux une rémunération insatisfaisante qu’une mauvaise ambiance

Christophe de Margerie, victime de l’ivresse d’un russe

Le patron de Total, Christophe de Margerie, est décédé cette nuit à la suite d’un accident d’avion. Son avion d'affaires roulait pour décoller quand il est entré en collision avec un chasse-neige sur la piste de l'aéroport international de Vnukovo à Moscou.

Le e-mentoring intergénérationnel et inter-entreprises arrive

Le Programme Octave lance la plateforme Unatti qui offre à 50 binômes salariés des entreprises partenaires un parcours de mentoring en ligne, inter-entreprises, pendant 8 mois. Focus sur une expérience unique en France.

Comment rédiger votre CV en anglais

Comme beaucoup de français qui ne trouvent pas leur bonheur en France, vous voulez tenter votre chance à Londres ou aux États-Unis. L’aventure commence avec le CV que vous devez traduire en anglais mais surtout présenter selon les règles du pays. Un CV à la française n’est pas un bon « resume » qui a son style bien à lui, ses règles, ses codes. Comment rédiger votre CV en anglais.

Big data et analyse prédictive RH

De plus en plus d’entreprises adoptent une approche fondée sur l'analyse des données et les interactions humaines. Selon Ankita Rai et Abhilasha Ojha , associés de EY, les ressources humaines deviennent une science moins « molle » et surtout un business partner, avec le Big Data et l’analyse prédictive. Décryptage.

TPE, PME, profitez-en !!!

Profitez-en ! Tout un arsenal de mesures sociales et fiscales pour TPE et PME vous finance votre développement et vos recrutements : exonérations, allègements de charges sociales ou primes… Profitez-en !! Coup de projecteur.

Coaching du look, utile ou futile ?

Coaching du look, utile ou futile ? Le fond ou la forme ? Changer la forme change le fond et vice et versa. Dans le monde de l’entreprise de plus en plus concurrentiel, à compétence égale, l’apparence fait souvent la différence. Réponse de Corinne Sabatier, une coach en image professionnelle.