• Ligne éditoriale
  • Comité de rédaction
  • Devenir Contributeur
  • Kit Media / Publicité
  • FAQ
  • Mentions légales
  • Contact
Je m'abonne
Cadre et Dirigeant Magazine
  • Accueil
  • Trouver un emploi
    Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

    Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

    Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

    Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

    Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

    Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

    Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

    Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

    Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

    Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

    Comment présenter les périodes sans emploi dans votre CV

    Comment présenter les périodes sans emploi dans votre CV

    Faiblesses et défauts avouables en entretien d’embauche

    Faiblesses et défauts avouables en entretien d’embauche

    Pourquoi la période des Fêtes est le moment idéal pour trouver votre job

    Pourquoi la période des Fêtes est le moment idéal pour trouver votre job

    Votre recherche d’emploi : optez pour un processus efficace et motivant

    Votre recherche d’emploi : optez pour un processus efficace et motivant

  • Réussir
    Votre profil atypique, fait-il peur aux recruteurs et aux entreprises ?

    Votre profil atypique, fait-il peur aux recruteurs et aux entreprises ?

    Les « mad skills » débarquent dans les CV : conseils pour les valoriser

    Les « mad skills » débarquent dans les CV : conseils pour les valoriser

    5 bonnes raisons de devenir Twitto, et premiers conseils pour twitter malin

    5 bonnes raisons de devenir Twitto, et premiers conseils pour twitter malin

    Penser et agir différemment pour renouer avec la réussite

    Penser et agir différemment pour renouer avec la réussite

    Susan G. Gallagher va piloter la stratégie des filiales internationales de BPI

    Susan G. Gallagher va piloter la stratégie des filiales internationales de BPI

    Booster votre carrière : les meilleures pratiques Réseaux

    Booster votre carrière : les meilleures pratiques Réseaux

    Le cadre le plus impliqué dans son travail s’expose plus au burn-out

    Le cadre le plus impliqué dans son travail s’expose plus au burn-out

    Perfectionniste en costume et cravate, recherchez aussi le plaisir

    Perfectionniste en costume et cravate, recherchez aussi le plaisir

    MacKenzie Bezos, la femme la plus riche du monde 

    MacKenzie Bezos, la femme la plus riche du monde 

  • Manager
    Conseil en ressources humaines : 4 façons de motiver vos employés

    Conseil en ressources humaines : 4 façons de motiver vos employés

    RSE : tout savoir sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises

    RSE : tout savoir sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises

    10 petits conseils à suivre pour devenir un grand leader

    10 petits conseils à suivre pour devenir un grand leader

    Le manager de demain : ses compétences et ses soft skills

    Le manager de demain : ses compétences et ses soft skills

    Réseaux sociaux : 5 astuces pour engager votre communauté

    Réseaux sociaux : 5 astuces pour engager votre communauté

    Secrets pour avoir plus d’influence sur les autres et mieux les manager

    Secrets pour avoir plus d’influence sur les autres et mieux les manager

    L’écoute active, une arme terrible pour convaincre les autres

    L’écoute active, une arme terrible pour convaincre les autres

    Pourquoi les femmes managent mieux que les hommes

    Pourquoi les femmes managent mieux que les hommes

    Le Marshmallow Challenge, un outil ludique pour renforcer la collaboration

    Le Marshmallow Challenge, un outil ludique pour renforcer la collaboration

  • Entreprendre
    Micro-entreprenariat : les réformes qui en facilitent l’accès pour les jeunes

    Micro-entreprenariat : les réformes qui en facilitent l’accès pour les jeunes

    Laurene Powell Jobs, 5ème femme la plus riche du monde

    Laurene Powell Jobs, 5ème femme la plus riche du monde

    Travailler en free-lance : ce qui prouve que ce n’est pas pour vous

    Travailler en free-lance : ce qui prouve que ce n’est pas pour vous

    L’auto-entreprise fête ses 10 ans : une formule gagnante !

    L’auto-entreprise fête ses 10 ans : une formule gagnante !

    Entrepreneuriat : 5 leçons de bouddhisme pour réussir

    Entrepreneuriat : 5 leçons de bouddhisme pour réussir

    Comment Bernard Madoff a réussi à échouer pour 65 milliards $

    Comment Bernard Madoff a réussi à échouer pour 65 milliards $

    CES Las Vegas : les outils du management du futur

    CES Las Vegas : les outils du management du futur

    7 règles pour cultiver une mentalité d’entrepreneur à succès

    7 règles pour cultiver une mentalité d’entrepreneur à succès

    100 conseils pour couler sa boîte, le nouveau discours du startuper

    100 conseils pour couler sa boîte, le nouveau discours du startuper

No Result
View All Result
  • Accueil
  • Trouver un emploi
    Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

    Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

    Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

    Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

    Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

    Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

    Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

    Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

    Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

    Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

    Comment présenter les périodes sans emploi dans votre CV

    Comment présenter les périodes sans emploi dans votre CV

    Faiblesses et défauts avouables en entretien d’embauche

    Faiblesses et défauts avouables en entretien d’embauche

    Pourquoi la période des Fêtes est le moment idéal pour trouver votre job

    Pourquoi la période des Fêtes est le moment idéal pour trouver votre job

    Votre recherche d’emploi : optez pour un processus efficace et motivant

    Votre recherche d’emploi : optez pour un processus efficace et motivant

  • Réussir
    Votre profil atypique, fait-il peur aux recruteurs et aux entreprises ?

    Votre profil atypique, fait-il peur aux recruteurs et aux entreprises ?

    Les « mad skills » débarquent dans les CV : conseils pour les valoriser

    Les « mad skills » débarquent dans les CV : conseils pour les valoriser

    5 bonnes raisons de devenir Twitto, et premiers conseils pour twitter malin

    5 bonnes raisons de devenir Twitto, et premiers conseils pour twitter malin

    Penser et agir différemment pour renouer avec la réussite

    Penser et agir différemment pour renouer avec la réussite

    Susan G. Gallagher va piloter la stratégie des filiales internationales de BPI

    Susan G. Gallagher va piloter la stratégie des filiales internationales de BPI

    Booster votre carrière : les meilleures pratiques Réseaux

    Booster votre carrière : les meilleures pratiques Réseaux

    Le cadre le plus impliqué dans son travail s’expose plus au burn-out

    Le cadre le plus impliqué dans son travail s’expose plus au burn-out

    Perfectionniste en costume et cravate, recherchez aussi le plaisir

    Perfectionniste en costume et cravate, recherchez aussi le plaisir

    MacKenzie Bezos, la femme la plus riche du monde 

    MacKenzie Bezos, la femme la plus riche du monde 

  • Manager
    Conseil en ressources humaines : 4 façons de motiver vos employés

    Conseil en ressources humaines : 4 façons de motiver vos employés

    RSE : tout savoir sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises

    RSE : tout savoir sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises

    10 petits conseils à suivre pour devenir un grand leader

    10 petits conseils à suivre pour devenir un grand leader

    Le manager de demain : ses compétences et ses soft skills

    Le manager de demain : ses compétences et ses soft skills

    Réseaux sociaux : 5 astuces pour engager votre communauté

    Réseaux sociaux : 5 astuces pour engager votre communauté

    Secrets pour avoir plus d’influence sur les autres et mieux les manager

    Secrets pour avoir plus d’influence sur les autres et mieux les manager

    L’écoute active, une arme terrible pour convaincre les autres

    L’écoute active, une arme terrible pour convaincre les autres

    Pourquoi les femmes managent mieux que les hommes

    Pourquoi les femmes managent mieux que les hommes

    Le Marshmallow Challenge, un outil ludique pour renforcer la collaboration

    Le Marshmallow Challenge, un outil ludique pour renforcer la collaboration

  • Entreprendre
    Micro-entreprenariat : les réformes qui en facilitent l’accès pour les jeunes

    Micro-entreprenariat : les réformes qui en facilitent l’accès pour les jeunes

    Laurene Powell Jobs, 5ème femme la plus riche du monde

    Laurene Powell Jobs, 5ème femme la plus riche du monde

    Travailler en free-lance : ce qui prouve que ce n’est pas pour vous

    Travailler en free-lance : ce qui prouve que ce n’est pas pour vous

    L’auto-entreprise fête ses 10 ans : une formule gagnante !

    L’auto-entreprise fête ses 10 ans : une formule gagnante !

    Entrepreneuriat : 5 leçons de bouddhisme pour réussir

    Entrepreneuriat : 5 leçons de bouddhisme pour réussir

    Comment Bernard Madoff a réussi à échouer pour 65 milliards $

    Comment Bernard Madoff a réussi à échouer pour 65 milliards $

    CES Las Vegas : les outils du management du futur

    CES Las Vegas : les outils du management du futur

    7 règles pour cultiver une mentalité d’entrepreneur à succès

    7 règles pour cultiver une mentalité d’entrepreneur à succès

    100 conseils pour couler sa boîte, le nouveau discours du startuper

    100 conseils pour couler sa boîte, le nouveau discours du startuper

Je m'abonne
No Result
View All Result
Cadre et Dirigeant Magazine
No Result
View All Result
Accueil Trouver un emploi

6 conseils parfois atypiques mais très efficaces pour trouver un job

Alain Le Drit Par Alain Le Drit
Dans Trouver un emploi
1
6 conseils parfois atypiques mais très efficaces pour trouver un job
Partager sur FacebookTwitterLinkedinE-mail

Les conseils en matière d’emploi foisonnent, chacun y va de sa recommandation, et bien souvent les thèmes paraissent redondants voire dépassés … Des thèmes bateau, basiques de la recherche d'emploi, et intemporels, et tout le monde le faisant, cela ne suffit pas à votre réussite. Focus sur 6 conseils parfois atypiques mais très efficaces pour trouver un job.

Précautions avant d’utiliser une approche atypique

Si vous interrogez un cadre qui atteint un certain niveau de réussite, à chaque fois,  vous constaterez que son cursus a été unique, toujours différent et rarement copiable. Certes en y regardant de près vous vous rassurez en pensant qu’il a dans une certaine mesure suivi sa passion, utilisé son réseau et envoyé un curriculum vitae bien construit. En général, au lieu d’appliquer ce processus précis de recherche d’emploi, il a su rester simplement ouvert aux opportunités. Il ne faut pas pour autant négliger complètement les conseils traditionnels de recherche d’emploi, mais mieux vaut les mixer à des approches moins classiques, et en fonction des résultats obtenus décider de la stratégie la meilleure. Les méthodes non conventionnelles doivent être utilisées avec discernement, judicieusement et si la situation l’impose. Si vous les mettez en application, veillez à les adapter aux caractéristiques et pratiques du secteur concerné, aux personnalités de vos interlocuteurs.

Ne pas toujours suivre systématiquement votre passion

« Suivez votre passion »  c’est que l’on vous recommande pour trouver votre job, cela parait logique, évident et cohérent. Néanmoins on peut se poser la question de savoir pourquoi la notion de compétences devrait passer après celle de passion. Si vous observez ceux qui ont réussi, vous constaterez que la plupart d’entre eux n’ont pas suivi une passion préexistante. En revanche leur engouement pour leur travail s’est développé au fil du temps, devenant au fil des ans une passion, qui les a aidés à  améliorer leur professionnalisme. Certes vous ne devez pas complètement ignorer votre passion dans vos choix, mais vous pouvez devenir performant dans un métier pour lequel au départ vous ne ressentiez pas une attirance. En revanche il peut y avoir un métier dont le monde vous plait et vous attire, et dans lequel vous serez un piètre collaborateur.

À LIREÉGALEMENT

Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

Vous  adresser à Dieu plutôt qu’à ses saints

Lorsque vous identifiez un poste à pourvoir, ne vous précipitez sur votre clavier pour envoyer votre candidature. Vous savez que cette entreprise cherche des compétences, alors mieux vaut vous adresser à celui qui a le plus de pouvoir dans l’organisation, son patron. Vous ne risquez rien sauf de n’avoir aucune réponse. Ce patron peut aussi adresser votre candidature au responsable de ce recrutement, sans lui préciser la teneur de vos relations. Le résultat que vous pouvez obtenir tient dans la différenciation de votre candidature qui vient du patron. A compétences égales, cela peut jouer et vous permettre d’emporter l’affaire.

Apprendre à écouter et écouter  

Lorsque vous cherchez un emploi, vous êtes tellement absorbé par la transmission d’un message et d’une image au recruteur, que vous devenez incapable de toute écoute. Et vous le savez, savoir écouter est un outil puissant pour piloter votre carrière et aussi diriger votre vie personnelle. L’art de la conversation réside dans l’écoute. Dans le travail, les affaires  et dans votre vie privée, mieux vaut savoir quand parler, arrêter de vous exprimer et poser des questions, pour écouter.

Eviter le trou noir d’internet

Le pire dans la recherche d’emploi est de systématiquement poser sa candidature à des offres qui défilent en ligne, et devenir le stakhanoviste du job à trouver. Quand vous identifiez un emploi en ligne qui vous intéresse vraiment, au lieu de vous manifester, mieux vaut  faire des recherches sur l’entreprise concernée et les professionnels qui y travaillent. L’idéal est de trouver et contacter un cadre qui en fait partie  et d’échanger avec lui,  lui poser des questions par courrier électronique ou  téléphone, sur les pratiques de cette société, ses valeurs, et si possible sur le travail brigué. Et obtenir quelques conseils pour vous guider dans votre démarche. Et le must revient à obtenir que votre interlocuteur  transmette votre CV au responsable du recrutement, évitant ainsi la dilution de votre candidature dans le trou noir d’Internet.

Mettre l’accent sur votre langage corporel

On vous l’a probablement déjà recommandé mais souvent vous oubliez de le mettre en application. Sans atteindre l’autre extrême, illustré par l’affirmation, ce que vous êtes crie tellement fort que je n’entends pas ce que vous dites, vous devez prendre en compte l’importance du langage de votre corps dans un entretien de recrutement. Postures, mains, regards, gestes… doivent exprimer votre personnalité (cela ne sert à rien de jouer à un autre), car ils vont impacter l’esprit de votre interlocuteur qui mémorisera autant, si ce n’est plus, votre aspect physique que vos propos.

Décider en fonction du devenir du poste et de votre enrichissement

ll est tentant de se laisser séduire par les atouts d’un métier tels que vous les percevez au moment de votre recherche. Vous pouvez ne pas apprécier un job au départ au moment de votre prise de fonction, par exemple les postes de début de carrière sont souvent peu glamour. Mieux vaut vous poser la question de savoir à quoi ressemblera ce job dans deux à cinq ans, et vous concentrer sur les compétences que vous allez acquérir pendant cette période, dans quelle mesure ces dernières vous rendront plus « bankable », si elles seront aisément transférables dans d’autres opportunités.


partager7TweetpartagerEnvoyer
Alain Le Drit

Alain Le Drit

A LIRE SUR CADRE ET DIRIGEANT

Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?
Trouver un emploi

Comment se déroule un entretien par vidéo avec un recruteur ?

Par Andre Litali, Paris
Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche
Trouver un emploi

Candidats : questions pertinentes à poser en entretien d’embauche

Par Reid Nalliat, Paris
Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises
Trouver un emploi

Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises

Par Nicolas Goldstein
Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste
Trouver un emploi

Webmaster : un job passionnant de multi-spécialiste

Par Laila Triden, Nice
Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes
Trouver un emploi

Analyse du métier de consultant et de ses paradoxes

Par Alain Le Drit

Commentaires 1

  1. Marcel BAIVIER says:
    depuis 6 mois

    J’ai lu ces 6 conseils avec la plus grande attention. . . Je les ai trouvés tous judicieux. . . Particulièrement ceux relatifs à l’ecoute et surtout au langage corporel. . . Merci d’avoir souligner ces choses tellement évidentes que l’on oublie trop souvent d’y songer. . .

    Répondre

Laisser un commentaire Annuler la réponse

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.



Inscrivez-vous à la newsletter de Cadre et Dirigeant




Cadre et Dirigeant Magazine


Les + lus

  • 7 compétences « douces » essentielles à votre réussite professionnelle

    7 compétences « douces » essentielles à votre réussite professionnelle

    454 Partages
    partager 454 Tweet 0
  • Attaque et demande de rançon en ligne : comment y faire face ?

    6 Partages
    partager 6 Tweet 0
  • Comment demander le télétravail à votre patron, et l’obtenir !

    2 Partages
    partager 2 Tweet 0
  • Management : les 6 qualités d’un militaire

    2030 Partages
    partager 2030 Tweet 0
  • Secrétaire général : définition d’un poste à géométrie variable

    1 Partages
    partager 1 Tweet 0
  • Ligne éditoriale
  • Comité de rédaction
  • Devenir Contributeur
  • Kit Media / Publicité
  • FAQ
  • Mentions légales
  • Contact
Contact : contact@cadre-dirigeant-magazine.com

Copyright © 2019

No Result
View All Result
  • Accueil
  • Trouver un emploi
  • Réussir
  • Manager
  • Entreprendre

Copyright © 2019