La réussite prend différentes formes. Pour certains, elle se concrétise dans le prestige du titre, pour d'autres dans la rémunération, le pouvoir exercé, ou encore la considération sociale … Si vous savez après quelle réussite professionnelle vous courez, vous pourrez plus facilement l’atteindre.
Certains ont le don de la conversation et savent parler de n’importe quel sujet avec presque tout le monde, quand d’autres se trouvent paralysés par le moindre échange. La différence vient du fond et de la forme de votre communication. La bonne nouvelle, c’est que vous pouvez travailler cette compétence. Comment briller dans vos échanges au travail comme en société.
Vous recevez à votre bureau l’appel d’un chasseur de tête qui vous fait une proposition. C’est incroyablement difficile de rester discret et efficace, surtout si vos collègues sont à côté de vous ou votre patron entrain d’entrer. Conseils pratiques.
Susan Gallagher, Présidente et CEO de BPI group US situé à Chicago, prend la responsabilité du pilotage de la stratégie des filiales internationales de BPI SA. Focus sur un parcours gagnant d’une leader qui accompagne dans le changement les entreprises et les hommes.
Faire tout à la perfection peut ressembler à une recette du succès. Certains entrepreneurs qui se décrivent comme des perfectionnistes, expliquent leur succès par une approche quasi maniaque mais rentable et digne d’admiration. Cela tombe sous le sens, réaliser un travail sans faille serait récompensé par la performance. Pourtant l'attitude perfectionniste contient des inconvénients qui peuvent sérieusement entraver votre croissance personnelle et professionnelle. Voici des repères imparfaits pour fuir le mauvais perfectionnisme.
En matière de productivité, les petites mauvaises habitudes font la différence. Vous devez donc analyser vos pratiques qui entravent de manière insidieuse votre réussite. En éliminant ces comportements par des efforts et la maîtrise de soi, vous êtes entrain d’avancer résolument vers le succès.
Comme la plupart des personnes qui cherchent un nouvel emploi, avant de faire le choix de travailler dans telle ou telle entreprise, vous voulez savoir comment elle est organisée et comme on y vit et travaille. Pour vous aider à choisir l’entreprise qui correspond à vos attentes, Glassdoor publie chaque année le Prix du Choix des Employés, avec le TOP 10 des meilleures entreprises.
Zoom sur les dirigeants de Danone N°1 mondial des produits laitiers frais, qui managent + de 100 000 personnes dans le monde pour un CA de + de 22 milliards d'euros.
Celui qui réussit voit dans chaque obstacle ou contrariété un défi à relever. Tout dépend de vous. Soit vous croyez que vos échecs s’expliquent par votre incapacité personnelle sur laquelle vous ne pouvez rien (le pessimisme), soit vous traitez l'échec comme une expérience d'apprentissage et croyez que vous pouvez faire mieux dans le futur (l'optimisme). Voici des repères pour maintenir l'état d'esprit du succès en relevant les défis les plus courants.
Quand on parle formation, on pense d’une manière générale à celle des salariés, rarement à celle de celui qui s’est jeté à l’eau. Souvent le chef d’entreprise lui-même, travaille beaucoup et estime qu’il n’a pas le temps de s’arrêter pour se former et le plus souvent ignore les prestations dont il peut profiter pour réussir.
