Réussir en entreprise

8 mars 2025, à quoi sert la Journée internationale des droits des femmes

À quoi sert la Journée internationale des droits des femmes ? La Journée internationale des droits des femmes célébrée chaque année le 8 mars, vise...

Le personal branding sans ligne éditoriale est une impasse

Sans cohérence éditoriale, la visibilité s’accumule, mais rien ne se passe. Le personal branding s’est imposé comme un levier incontournable pour exister professionnellement. Publier, prendre...

13 questions pour futurs dirigeants

2026 : 13 questions pour futurs dirigeants Treize questions pour devenir dirigeant en 2026 : rôle, formation, compétences techniques et communication, erreurs à éviter, filières...

7 compétences « douces » essentielles à votre réussite professionnelle

Le secret de la réussite professionnelle ne réside pas seulement dans la maîtrise de telle ou telle technique ou discipline, dans vos talents d’organisateur ou de gestionnaire, vous pouvez correspondre point par point à la description du poste que vous occupez, et pourtant vous planter. Focus sur votre trésor : 7 compétences « douces » essentielles à votre réussite professionnelle.

Les collègues les plus parasites : comment les éviter et les gérer au mieux

Ah ! Ces collègues qui vous pourrissent le quotidien... Des personnalités pénibles voire toxiques que vous n'avez pas choisies, ils pompent votre énergie et freinent votre réussite. Les collègues les plus parasites : comment les éviter et les gérer au mieux.

Catherine MacGregor Directrice Générale d’Engie.

Catherine MacGregor DG d’Engie. Après 11 ans passés en tant qu’ingénieure sur les plateformes pétrolières de Schlumberger et une brève expérience chez le géant...

La mobilité, cet angle mort de la stratégie ESG

La mobilité, cet angle mort de la stratégie ESG Trop longtemps ignorée, la mobilité professionnelle devient le talon d’Achille des engagements ESG. Entre régulations plus...

MBTI  et DISC : se connaître et comprendre les autres

Les tests de personnalité ont la cote en entreprise ! De nombreux managers s’en servent pour approfondir un recrutement et  constituer une équipe. Encore faut-il  bien analyser les résultats avec du recul pour en faire un baromètre fiable et comprendre votre environnement et vos collaborateurs.

Recherche d’emploi : comment l’orthographe peut vous tuer !

J’ai passé une annonce pour trouver un commercial. L’un des critères demandés était une bonne maîtrise du français. La première lettre de motivation reçue vient d’une personne qui m’assure de son habitude à « prendre les commandes par tél. », un autre m’explique : « Je me suis donc tournée vers votre secteur… », une troisième donne le nom de la société pour laquelle, dit-elle : « j’effectuai du conseil clientèle ». Désespérant ? Bien sûr ! Cette incapacité à maîtriser le français, même le simple et courant, concerne un grand nombre de personnes. Cela est si préjudiciable pour les entreprises qu'il y a urgence trouver des solutions.

Maîtrisez l’art de dire du bien de vous sans paraître vantard

Ce que vous faites dans votre entreprise n’est pas aussi important que ce que les autres en perçoivent. Le plus délicat est de parler de votre excellent travail sans passer pour un vantard. C’est possible si vous respectez certaines règles. Maîtriser l’art de dire du bien de vous sans paraître vantard.

Portrait d’entrepreneur : Grégory Pairin

Vingt ans déjà que Grégory Pairin a plongé dans le grand bain du e-commerce. Une aventure commencée bien avant que “digital” ne devienne un...

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Leadership positif : l’humain, levier de compétitivité des ETI

Leadership positif : l’humain, levier de compétitivité des ETI Par...

La guerre en Iran : ce qui se dit de plus pertinent

« On ne ment jamais tant qu'avant les élections, pendant...

8 mars 2025, à quoi sert la Journée internationale des droits des femmes

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Dirigeants de TPE et transition énergétique : des décisions simples, des effets macro

Par Jérôme Bodeau, Directeur Clients Professionnels – ENGIE BtoC...

Améliorer la coordination des tâches pour les projets performants : comment faire ?

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