Herve de Monteoul, Chef de Rubrique, Paris

Si vous perdez vos clés ou votre téléphone, le seul endroit où vous ne les cherchez pas, c’est le plus souvent sous votre nez. Dans la vie des affaires, lorsque surgit une difficulté ou un problème, la solution se trouve souvent devant vous, pourtant vous ne la voyez pas. Focus sur des pistes pour trouver une solution.

Certains patrons ou managers utilisent l'humilité pour asseoir leur leadership, elle leur permet de créer un environnement accueillant et les amène à apprendre des critiques et à admettre les erreurs. Focus sur les raisons qui militent pour un style de leadership qui réussit car il laisse les autres s'exprimer.

Difficile d’éviter les potins au travail, on aime tous les commérages et les infos croustillantes. Mais une mauvaise rumeur qui court sur sur vous peut ruiner votre carrière, saper votre estime de soi, voire votre santé. Les réactions à chaud comme la défensive, la colère ou la contre-attaque sont le plus souvent inefficaces. Vous ferez un choix constructif si vous comprenez sa dynamique pour mieux la neutraliser. Conseils pour riposter rapidement, sans craindre d’ajouter à sa propagation.

Vous aspirez à la réussite, ce qui a priori est sain et légitime. A la réussite financière pour garantir sécurité, nourriture et éducation à votre famille, à un épanouissement sentimental, un accomplissement personnel, à l’exercice d’un pouvoir et de responsabilités, voire à une certaine reconnaissance ou considération sociale... Ce qui compte, c'est votre objectif personnel de réussite (OPR) composé de tous ces ingrédients dosés de manière personnalisée. Les valider vous aidera à mieux comprendre ce que signifie pour vous réussir, et inspirera vos actions.

Avoir du pouvoir sur les autres, c'est les influencer dans le bon sens. Et pour posséder ce pouvoir, mieux vaut parler d'une manière saine, confiante et humble, et vous exprimez avec authenticité et cœur, ce qui inspire l’action des autres. Voici les phrases à ne jamais prononcer.

Faire le « bon choix » professionnel, rester ou partir de votre entreprise, changer ou pas... Posez-vous ces questions, et appuyez votre choix sur ce qui fait écho à votre objectif de vie et à vos valeurs. Découverte des clés de votre réussite professionnelle.

Les PDG des entreprises les plus dynamiques du Canada, selon le magazine Profit, prennent des décisions qui leur permettent de faire la différence avec leurs concurrents, ils possèdent une grande capacité à attirer et à conserver les collaborateurs à fort potentiel. Focus sur leurs approches.

L’engagement de votre public est un élément essentiel de la réussite d’une réunion ou d’une présentation importante. En quelques minutes vous devez capter son intérêt. Que ce soit dans une petite salle ou dans un auditorium, vous êtes en concurrence avec de nombreuses distractions qui le détournent, et si vous ne parvenez pas à le captiver, vous risquez de compromettre la réunion. Conseils pour réussir une présentation qui engage votre public.