Manager & diriger

Le bureau de 2026 : l’intelligence des espaces

Le bureau de 2026 : l’intelligence des espaces Romain Fusaro, fondateur de Kollori et expert de l'aménagement de bureau. En 2026, le bureau s’impose comme un outil stratégique,...

L’humilité radicale, une compétence stratégique pour diriger dans les organisations complexes

L’humilité radicale, une compétence stratégique pour diriger dans les organisations complexes Le mythe de la certitude managériale Les dirigeants n’ont jamais disposé d’autant de données, de...

Pilotage de la croissance BTP : synergie entre conformité RGE et prospection digitale en 2026

Pilotage de la croissance BTP : synergie entre conformité RGE et prospection digitale en 2026 Les règles du jeu évoluent pour les professionnels du bâtiment....

Mesures de sécurité sanitaire, votre entreprise remplit elle ses obligations ?

Mesures de securité sanitaire. Le concept de santé et sécurité au travail demeure une préoccupation constante dans tous les pays du monde. En France,...

La crise du covid-19 : le redémarrage exige d’attirer de nouveau des talents vers l’industrie

La crise du covid-19. Cette présente tribune a été écrite en deux temps. Elle avait été finalisée en février 2020, après le vote, dans...

La formation des leaders passe par le storytelling

La formation des leaders. Le storytelling qui abonde dans notre sphère personnelle pourrait être la clef pour former les leaders qui sauront inspirer leurs...

Managers : attention au risque de bore-out !  

Attention au risque de bore-out. Par un arrêt en date du 20 juin 2020, la Cour d’appel de Paris confirme que la mise à...

Télétravail : 10 règles que tout manager doit connaître

La loi Travail du 8 août 2016 prévoit la mise en place d’un guide des bonnes pratiques en matière de télétravail. En tant qu’employeur, si vous souhaitez instaurer ce mode d’organisation pour vos équipes, vous devez suivre certaines règles issues de l’accord national interprofessionnel (ANI) du 19 juillet 2005 et renforcées par la loi Warsmann du 22 mars 2012. Bonne nouvelle, la loi en la matière reste relativement souple et ressort du bon sens et de l’épanouissement des salariés. Télétravail : 10 règles importantes que tout manager doit connaître.

Comment aider tes clients pendant la crise

Aider les clients pendant la crise. On parle beaucoup de l'impact de la crise sur notre activité à court terme mais pas assez de...

Sauvegarder vos données : 2 règles simples à maitriser pour assurer la continuité de vos activités

Sauvegarder vos données : 2 règles à maitriser  vient des défis des différentes crises qui vont bien au-delà du maintien d'une distance de sécurité...

Comment choisir le meilleur service de traduction

Choisir le meilleur service de traduction. Les services de traduction sont devenus l'épine dorsale des entreprises modernes dans un monde globalisé. Et ce ne...

A ne pas manquer !

Futur du travail : vers une nouvelle relation employeurs/collaborateurs

Futur du travail : vers une nouvelle relation entre...

Vous pensez bien vous connaître… C’est certainement un peu faux !

Vous pensez bien vous connaître... C’est certainement un peu...

Le bureau de 2026 : l’intelligence des espaces

Le bureau de 2026 : l’intelligence des espaces Romain Fusaro, fondateur...

1er mai : réflexions et citations sur le travail

1er mai : réflexions et citations sur le travail. « Tout...

Futur du travail : vers une nouvelle relation entre employeurs et collaborateurs

Futur du travail : vers une nouvelle relation entre...

Réforme de la facturation électronique : ce que les ETT doivent anticiper

Réforme de la facturation électronique : ce que les...

L’arbre à objectifs : comment atteindre les résultats de votre projet

L’arbre à objectifs. La phase de conception d’un projet...