Manager & diriger

Leadership en santé Depositphotos_Wavebreakmedia

Leadership en santé : un enjeu crucial pour l’avenir des soins

Leadership en santé : un enjeu crucial pour l’avenir des soins. Dans un contexte où la santé est au cœur des préoccupations mondiales, la...

Le Family Day se généralise dans les entreprises

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Ce n’est un secret pour personne que les sphères professionnelles et privées se confondent de plus en plus. Il est en effet parfois difficile...

L’expérience RH des salariés : le besoin de cohésion en temps d’incertitude

La crise du COVID a été un facteur d'incertitude dans le quotidien des entreprises et de leurs salariés. Confrontés à une transformation des environnements et...

Comment stimuler votre équipe sans dépenser d’argent

Face à des collaborateurs malheureux, on est tenté de régler le problème en leur offrant le dernier PC ou un bonus. Mais c'est peine perdue, car le plus souvent ils ont besoin d'être manager différemment. 6 idées pour stimuler vos collaborateurs sans argent.
Entreprise : l'eau de votre établissement est-elle vraiment pure et propre ?

Entreprise : l’eau de votre établissement est-elle vraiment pure et propre ?

L'eau occupe une place fondamentale dans notre quotidien, y compris au sein des entreprises. La question de sa pureté et de sa propreté s'avère...

Achats publics : la face cachée des appels d’offres

*** 3mn à lire *** Professionnels et universitaires développent des processus et des stratégies pour mieux répondre au nouveau rôle des achats. Des disciplines voient le jour comme la gestion des relations fournisseurs, le e-achat…etc. Le débat reste actif sur la méthode. Est-il opportun de négocier directement avec les fournisseurs ou lancer un appel d’offre ? Pour le public, l’appel d’offre est la règle, la négociation l’exception. Avis d’un expert.
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L’adoption, le parent pauvre de la conduite du changement ?

L’adoption, le parent pauvre...Lorsque l’on parle de transformation digitale dans l’entreprise, on pense souvent au déploiement de nouveaux outils. Mais les dirigeants le savent...

Le rôle des directions générales dans la transformation des entreprises

Les entreprises sont en train de vivre un changement de paradigme managérial. Jusqu’à présent, elles étaient organisées par périmètres et par strates hiérarchiques. Un nouveau...

BNP Paribas : 6.5 milliards € d’amende !

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6.5 milliards d'euros pour éviter un procès aux Etats-Unis contre 4.9 milliards pour Kerviel condamné par la justice française. Une nouvelle affaire après les Subprimes, Lehmans Brothers, Madoff, le Liborgate, l’Euribor. Un monde qui parle en milliards. Explications partielles d’un monde qui fait peur.
Comment manager une équipe

Comment manager une équipe pour tirer le meilleur d’elle ?

Comment manager une équipe. Une entreprise qui se veut prospère à court et long terme se doit de mettre les choses au clair et...

Pourquoi est-ce si difficile d’être adulte et professionnel en entreprise ?

Il y a quelques mois, le patron d’une entreprise que j’accompagne expliquait son choix d’adopter l’holacratie par sa volonté de donner vie à une...
3 règles d'or pour réussir un team building crédit Depositphotos

3 règles d’or pour réussir un team building

Réussir un team building. Le sport, du yoga à l'heure du déjeuner, un exercice de team building, une conférence, la célébration d’un succès, une...

7 Qualités essentielles du bon Leader pour entreprendre

7 Qualités essentielles du bon Leader. Un entrepreneur est avant tout un leader. Il a besoin de construire une relation de confiance avec ses...

Le business de la mort, en pleine croissance, malgré un taux de fidélisation nul

Un secteur qui se développe, même sur internet, se modernise et recrute : conseiller funéraire, attaché commercial, chargé d'exploitation.... Le business de la mort, en pleine expansion.
Tout savoir sur le CSE credit Depositphotos

Tout savoir sur le CSE

Tout savoir sur le CSE. Vous en avez déjà entendu parler à plusieurs reprises mais ne savez pas exactement de quoi il s’agit. Pour...
Cadre accusé d’un harcèlement

Cadre accusé d’un harcèlement non fondé : comment vous défendre ?

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Cadre accusé d’un harcèlement Favorisée par l'avènement du mouvement #metoo depuis 2017, la libération de la parole touche aujourd'hui toutes les strates de la...

Le Géomarketing, quésaco ?

L’emplacement a toujours été la recette du succès pour un magasin et à plus forte raison pour un grande surface. Aujourd’hui on parle de géomarketing. Le géomarketing est la branche du marketing qui consiste à analyser le comportement des individus économiques en tenant compte des notions d'espaces.

Location de voiture de longue durée : avantages et inconvénients

La formule de la location longue durée (LLD) remporte un succès grandissant. Si le français tient dès qu’il le peut à devenir propriétaire de son domicile, il considère de plus en plus son véhicule comme un moyen de déplacement dont il ne veut pas obligatoirement être propriétaire. Avantages et inconvénients de la location à durée déterminée d’un véhicule.
L'effet Proteus Depositphotos_Melpomene

L’Effet Proteus en action pour gérer les crises au travail

L'effet Proteus en action pour gérer les crises au travail. Plus que jamais, la gestion des risques psychosociaux et des situations de crise est...

Modèles de contrat pour recruter à télécharger

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Engager un cadre se fait sous différents contrat de travail : CDD, CDI à temps partiel, à temps partiel modulé... Modèles de contrat pour recruter à télécharger. Un choix stratégique !

Pourquoi les Raisons d’être sonnent-elles creux ?

La Raison d’être doit accélérer la transformation durable des entreprises françaises, en formalisant le sens de leur action. Force est de constater que les...
Démissionner pour échapper au présentiel.

Plus d’1/3 des salariés prêts à démissionner pour échapper au 100 % présentiel  

Démissionner pour échapper au présentiel. Les salariés français ont pris le pli du travail hybride et ne souhaitent plus revenir en arrière. L’utilisation des...
Formation en ligne

Formation en ligne : tendances et les perspectives d’évolutions en 2022

Formation en ligne. La crise a profondément bouleversé nos façons de communiquer, de collaborer, mais aussi de nous former… Entre télétravail et digitalisation, la...
Nouvel Ordre Mondial

Nouvel Ordre Mondial ou Gouvernance Planétaire ?

Le Nouvel Ordre Mondial (N.O.M ou N.W.O pour New World Order en anglais) est un terme employé pour parler d'une mondialisation politique, religieuse, avec des caractères économique, culturel... Des sociétés secrètes tentent de mettre en application ce concept depuis des millénaires (depuis Babylone). C'est un concept géopolitique de l'immédiat après-guerre froide qui désigne l'alignement idéologique et politique des gouvernements et organismes mondiaux vers une certaine unipolarité incarnée par les États-Unis.

5 astuces pour faire gagner du temps aux salariés des PME

De nombreux salariés de PME ont l'impression qu'ils n’ont tout simplement pas assez d'heures dans la journée pour réussir à tout faire. Pour illustration, l’étude menée par Opinionway pour Horoquartz en 2017 révèle que les salariés des PME sont plus nombreux que la moyenne nationale à rapporter des dépassements d’heures par rapport à leur contrat de travail. Ainsi, 49% des salariés de TPE et 44% des salariés de PME disent travailler plus que leur contrat, pour une moyenne nationale de 43%. Dans le cas d'une jeune entreprise en plein essor, le fondateur aimerait souvent pouvoir se dédoubler. C'est certainement pareil pour vous, ce qui signifie malheureusement que certains projets ou tâches ne reçoivent pas l'attention qu'ils méritent. Voici 5 conseils concrets pour vous aider à mieux gérer votre temps!

Profils insupportables : comment les manager et préserver le succès de l’équipe

En tant entrepreneur ou manager d’une équipe, vous ne pouvez pas toujours écarter le collaborateur difficile. Ce qui est dramatique c’est que le « cas » délicat a le plus souvent un impact négatif sur le rendement et le moral de votre équipe. Il est donc important de pouvoir l’identifier rapidement et apporter les solutions à chaque type pour continuer à piloter votre entreprise ou votre équipe vers le succès. 5 profils - La victime, le susceptible, le pessimiste, le fantôme et le narcissique - insupportables, les plus difficiles à manager
Adecco à vos côtés

Adecco à vos côtés lors de 4 lives pour répondre à vos enjeux RH

La Semaine des RH organisée par Adecco revient pour une nouvelle édition, avec cette année pour thématique centrale "Future of Work", c’est-à-dire les grandes...
Le marketing émotionnel

Le marketing émotionnel : le buzz word au cœur des stratégies

Le marketing émotionnel.Comme je l’écrivais en 2017, l’intelligence émotionnelle, ou plutôt appelée désormais « marketing émotionnel », est aux stratégies marketing ce que Google...

L’importance de la gestion ITSM / ITAM avec le télétravail

Un an après le premier confinement, nous sommes en mesure de constater que la crise sanitaire a créé des situations inédites dans l’ampleur et...

Loi Travail : pourquoi elle privilégie la négociation collective en entreprise

Selon la loi du 4 mai 2004 - article L. 2253-3 du code du travail - un accord d’entreprise peut « déroger » aux dispositions d’un accord de branche, sauf dans 4 domaines (salaires minima, classifications, garanties collectives en matière de protection sociale complémentaire et mutualisation des fonds de la formation professionnelle) auxquels la loi Travail du 8 août 2016 en a ajouté 2, la pénibilité et l’égalité professionnelle. Autre exception « si cette convention ou cet accord en dispose autrement ». Accord de branche contre accord d’entreprise : décryptage par Laurent Guyon, Responsable du Pôle Conseil social du Groupe SFC.

Dominique du Paty, Fondatrice et dirigeante d’Handiréseau

Dominique du Paty, dirigeante d'Handiréseau. A l’âge de 8 ans, Dominique Du Paty intègre une école Montessori, une des rares écoles qui accueillent des...
Comment prendre soin de votre imptimante Depositphotos_ArturVerkhovetskiy

Comment prendre soin de votre imprimante : 5 conseils à suivre

Prendre soin de votre imprimante. Vous appréciez d’avoir à votre disposition une imprimante toujours prête à intervenir quand vous en avez besoin. Mieux vaut...
Post-COVID et mobilité Credit Depositphotos

Post-COVID : la mobilité est plus que jamais un atout

Post-COVID et mobilité. Alors que les voyages ont été limités, mis sous cloche par la pandémie de COVID-19, la mobilité est désormais une demande...

Nouveau : à Paris votre hôtel d’affaires à partir de 111€

Tout juste totalement rénové, l’hôtel Yllen Eiffel, un 3 étoiles incontournable pour vous, femme ou homme d’affaires, lassé des grandes chaînes froides et impersonnelles, qui venez régulièrement à Paris, est un hôtel qui se démarque et se mobilise pour votre meilleur séjour.
mentaliste : 3 techniques

Mentalisme : 3 techniques de mentaliste pour mieux négocier

Difficile d’envisager le mentalisme sans penser à la très populaire série-télé « Mentalist ». Si son héros semble un brin caricatural, le mentalisme est une vraie compétence dont vous pouvez apprendre les règles et les techniques fondées sur la psychologie, la sociologie et l’hypnose. Voici 3 techniques de mentaliste pour mieux négocier.

JO de Sotchi : champions et fonctionnaires !

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Ils ou elles travaillent à la SNCF, sont douaniers ou militaires : 90% des athlètes français qui seront présents aux JO de Sotchi sont des fonctionnaires. Portraits de ces champions.

Sauvegarder vos données : 2 règles simples à maitriser pour assurer la continuité de...

Sauvegarder vos données : 2 règles à maitriser  vient des défis des différentes crises qui vont bien au-delà du maintien d'une distance de sécurité...

Planification de crise : est-ce bien nécessaire ?

Certains, adeptes pacifiques du Feldmarschall von Molkte, répondent comme lui : « Aucun plan de bataille ne survit jamais au contact avec l'ennemi». Est-ce à dire qu’il ne sert à rien de planifier ? D’autres, en phase avec Churchill et Eisenhower, optent pour une approche plus réaliste : « Les plans sont de peu d'importance, mais la planification est essentielle ». À quoi peut donc bien servir alors de s’astreindre à planifier ? Pur exercice intellectuel ? Enfin, les plus originaux applaudissent à l’humour so British de sir Harvey-Jones : « Le plus agréable, lorsqu’on ne planifie rien, c'est que l'échec survient de façon totalement inattendue… ». Peut-être est-il pire d’attendre l’échec inéluctable ? Planification de crise : est-ce bien nécessaire ?

Communiquer efficace en réunion

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En réunion ou en en tête à tête avec votre hiérarchique, vous écoutez et parlez, et surtout exprimez des émotions non verbales. Le langage corporel joue un rôle essentiel dans la communication. Peut-on se former à cette discipline ? Que révèle le langage corporel d'un cadre ? Rencontre avec Sylvia Bréger, criminologue, consultante en décodage du langage non verbal.
Depositphotos_AndreyPopov

L’importance de faire un test auditif pour de bonnes conditions au travail

L’importance de faire un test auditif pour de bonnes conditions au travail. Faire un test auditif est essentiel pour garantir de bonnes conditions au travail,...

Comment optimiser durablement l’efficience de l’Université française

Les enseignants-chercheurs d’Université revendiquent pour un grand nombre une posture d’ouverture inter-académique et internationale, d’innovation, de capitalisation et de partage des ressources au service des étudiants, de la Science et de la Société, tel l’exemple du Réseau-Agriville*.

Immobilier locatif : la Loi Pinel fait mieux

L’immobilier peut être un investissement rentable. La loi Pinel, nouveau dispositif qui remplace la loi Duflot, offre des avantages à l’investisseur en immobilier neuf qui profite d’’une réelle réduction d’impôts, avec des champ d’application élargis.

Le talent, mais quel talent ?

Sur la liste des termes à la mode le Talent est en bonne position. Utilisé en de nombreuses circonstances dans des formulations franglaises qui sont censées faire chic.

Journées européennes du patrimone

Les Journées européennes du patrimoine instaurées en 1991 par le Conseil de l'Europe permettent la découverte d’édifices et lieux ouverts ce week-end au public, elles ouvrent les portes sur l’unité et la diversité du patrimoine culturel français qui s’élargit cette année au stade Roland Garros..

1981-2021 : François Mitterrand et la formation professionnelle

Nous venons de célébrer le quarantième anniversaire de l’élection de François Mitterrand à la Présidence de la République. Moment d’euphorie pour certains, tragédie politique...

Managers, méfiez-vous de la dictature des experts !

« Le langage des chiffres a ceci de commun avec le langage des fleurs, qu’on lui fait dire ce qu’on veut. Les chiffres parlent mais ne crient jamais : c’est pourquoi ils n’empêchent pas les amis de M. Chalamont de dormir ! » Extraits du film Le Président réalisé par Henri Verneuil en 1961 à partir du roman éponyme de Georges Simenon, sur des dialogues de Michel Audiard, avec Jean Gabin et Bernard Blier. Décryptage par Guillaume Déderen.

Loi Macron : ce qu’il faut savoir en matière sociale

Adoptées par l'Assemblée nationale et le Sénat le 10 juillet, validées par le Conseil constitutionnel le 6 août, des dispositions s'appliquent immédiatement et d'autres après parution de nouveaux décrets. Elles concernent le travail dominical, l'ouverture des lignes d'autocar, la réforme des professions du droit…etc. Voici les dispositions qui impactent directement la gestion du personnel. Loi Macron : ce qu’il faut savoir en matière sociale.

Euro 2016 : 4 astuces pour le vivre pleinement au bureau

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Le 10 juin, sera donné le coup d’envoi de l’une des plus grosses manifestations sportives du monde : l’Euro 2016, en France. Pendant un mois, la population tricolore vivra au rythme des matchs. Pour profiter de cette ambiance festive, voici quatre idées à appliquer pour le vivre pleinement au bureau.
Prioriser la gestion du personnel

4 raisons de prioriser la gestion du personnel 

Prioriser la gestion du personnel. Lorsque la pandémie de la COVID-19 a frappé l'Europe au printemps 2020, l'automatisation des processus RH et la transformation...

La tendance SIRH pour digitaliser les services Ressources humaines

SIRH et Ressources humaines. Le SIRH - Système d’Information des Ressources Humaines - est un outil d’automatisation et d’optimisation des tâches répétitives dans les...

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