Domiciliation auto-entrepreneur : les étapes clés
Domiciliation auto-entrepreneur. Une auto-entreprise est une entreprise individuelle qui relève du régime fiscal de la micro- entreprise et du régime micro-social pour le paiement...
Innover pour rester productif dans un monde de travail hybride
Innover dans un monde de travail hybride. Même si la pandémie semble derrière nous, elle a créé un changement de paradigme à l’égard du...
Tribu des travailleurs hybrides : un regard anthropologique sur nos bureaux
Tribu des travailleurs hybrides. Après 15 mois de travail distant imposé, toutes les questions restent entières : le travail hybride s’imposera-t-il comme le nouveau...
Intelligence émotionnelle : 6 comportements pour la développer
L’intelligence émotionnelle expliquerait le succès et la performance. En effet cette forme d’intelligence implique la capacité à contrôler vos sentiments et émotions ( et ceux des autres), à les distinguer entre eux et à inspirer vos pensées et vos actions.
Une explosion d’études sur le sujet ces dernières années a mis en évidence que le bon usage de vos émotions impacte vos qualités telles l’initiative et l’empathie, l’adaptabilité et la capacité à convaincre, et conditionne directement votre réussite professionnelle. Voici 6 pièges à éviter pour augmenter votre intelligence émotionnelle et la performance.
Imprimante professionnelle : les critères pour bien choisir
Investir dans une imprimante professionnelle peut sembler anodin, mais ce choix impacte directement l'efficacité et le quotidien des entreprises. Entre productivité, gestion des coûts...
Angélique Lacroix : un parcours académique pour devenir ingénieure en génie urbain
Angélique Lacroix, 35 ans, est ingénieure en génie urbain et cheffe de service au sein du groupe de conseil et d’ingénierie Ingérop. A l’occasion...
Vous ne devez jamais travailler uniquement pour l’argent, pourquoi
Vous travaillez, comme la plupart des cadres, pour gagner de l'argent, et répondre au besoin de vous loger et vous nourrir avec votre famille. L’idéal bien sûr est de trouver le job de vos rêves bien payé. En attendant, travailler uniquement pour l'argent peut être être très mauvais pour votre avenir, Explications.
Internet et mobile exigent une approche différente de votre emploi
Les nouvelles technologies améliorent votre façon de travailler. Vous ne pouvez plus vous en passer tant elles améliorent votre productivité, mais si vous n’y prenez garde, elles peuvent vous desservir. Si vous voulez rester compétitif, vous devez éviter à ces 5 dérives.
Digital Markets Act : les impacts sur la visibilité des établissements locaux 1 an...
Les impacts sur la visibilité. Quels impacts sur la visibilité des établissements locaux 1 an après. Presque une année est passée à la suite...
Comment perdre du poids malgré votre job
*** 4mn à lire *** Contrairement à l’adage « le travail, c’est la santé », une nouvelle étude de CareerBuilder le révèle, le travail, particulièrement de bureau, peut nuire à votre ligne. Près de 4 salariés sur 10 ont pris du poids depuis qu’ils ont commencé leur emploi actuel, 29 % avouant avoir grossi de plus de 2,5 kg… Les salariés interrogés vous mettent en garde contre divers risques au travail. Comment perdre du poids malgré votre job.
Clause de non-concurrence : règles applicables et points de vigilance
Clause de non-concurrence 2. Cet article est la suite de Clause de non-concurrence : rappel des principes – Soyez vigilants ! déjà paru à...
Le « senior » face au défi de son employabilité
Le « senior » face au défi de son employabilité
« Senior ». Voilà une notion qui fait depuis longtemps débat dans notre société tant elle se...
Infographie : avoir des amis au travail vous rend plus heureux
Découvrez cette infographie d’Officevibe, qui montre comment des liens sociaux avec des collègues peuvent aider tout le monde à mieux vivre et à gagner plus.
Perdre du poids avant l’été, mais pour qui ?
Comme chaque été, de nouvelles cures d’amaigrissement arrivent, et le dégraissage du mammouth est toujours au programme …vivement que les Russes réussissent la production du mammouth OGM à la suite de l’ADN congelé trouvé dans l’arctique, ça nourrira peut-être les affamés… elle est pas belle la vie ? Dans la société de marché, la séduction court, le string est plus appétissant que le short, mais string comme austérité sont démodés. Ont-ils subi des effets pervers secondaires ?
Kerviel : come back judiciaire et médiatique du trader le plus célèbre de France
*** 3mn à lire *** L'affaire Kerviel revient sur le devant de la scène huit ans après les faits à la faveur du témoignage d'une policière enregistré auprès d'un juge d'instruction le 9 avril, dont Médiapart s'est fait l'écho dans un article publié le 17 mai. Celle-ci affirmerait en effet avoir été manipulée par la Société Générale lors de l'enquête qu'elle avait menée à l'époque sur le compte du trader le plus célèbre de l'Hexagone. Selon ce récent témoignage, la banque aurait été au fait des agissements de Jérôme Kerviel.
Marché immobilier : acheter ou vendre en 2025, quelle stratégie adopter ?
Marché immobilier : acheter ou vendre en 2025, quelle stratégie adopter ? Entre 2017 et 2022, la baisse continue des taux d’intérêt a déclenché...
Susan G. Gallagher va piloter la stratégie des filiales internationales de BPI
Susan Gallagher, Présidente et CEO de BPI group US situé à Chicago, prend la responsabilité du pilotage de la stratégie des filiales internationales de BPI SA. Focus sur un parcours gagnant d’une leader qui accompagne dans le changement les entreprises et les hommes.
Lutte contre le chômage : pourquoi les solutions de nos dirigeants ne marchent pas
Le chômage des cadres connait une croissance inexorable, et les solutions que les différents gouvernements ont apportées s’avèrent pour le moins inefficaces. Décryptage des raisons qui expliquent pour quelles raisons ces solutions ne fonctionnent pas.
Le meilleur moyen de gérer votre stress et d’en faire un allié
Il existe un lien direct entre votre capacité à gérer vos émotions, à garder votre calme, et vos performances professionnelles. Une étude menée par TalentSmart diligentée auprès de plus d'un million de personnes nous apprend que parmi ceux qui réussissent 9 sur 10 gèrent leurs émotions et traversent les périodes de stress en restant calme et maître de soi. Décryptage des stratégies les plus efficaces, à utiliser à la carte quand vous êtes confronté au stress.
Les 7 façons de saboter votre réputation au travail à coup sûr
La qualité de votre travail contribue à asseoir votre réputation, mais les petits travers ou manies que vous montrez chaque jour la créent tout autant aux yeux de votre entourage et de votre hiérarchie, et souvent beaucoup plus que vous ne le croyez. Pour vous aider, voici a priori ce qu’il ne faut pas faire avec 7 façons de saboter votre réputation au travail.
Florence Hordern, Directrice des Ressources Humaines de l’École polytechnique
DRH de l'École polytechnique. Diplômée de l'Institut d'Administration des Entreprises (IAE), Florence Hordern commence sa vie professionnelle en 1989 à la Chambre de Commerce...
Bonheur au travail : la recette danoise
Pour le gourou danois du bonheur au travail Alexander Kjerulf, les Danois sont incontestablement plus heureux au travail que les Américains. Démonstration en 5 points.
Les extraordinaires avantages de la technologie du mur LED
Les extraordinaires avantages de la technologie du mur LED
La technologie LED a profondément transformé le monde de l’affichage, que ce soit dans les espaces...
Le salariat tel que vous le connaissez va disparaître
Le salariat tel que vous le connaissez va disparaître. Les crises successives sont venues profondément bouleverser les codes du monde du travail, qu’il s’agisse...
Une stratégie gagnant-gagnant pour réussir votre vie professionnelle
Au-delà de l’évidente nécessité économique, les efforts que vous déployez pour atteindre vos objectifs professionnels sont souvent motivés par un besoin irrépressible de voir confirmer votre valeur. Le cas échéant, c’est pour cette raison que l’absence de reconnaissance - le plus souvent de mise dans les organisations par ignorance ou par négligence - sape dangereusement votre énergie en vous maintenant dans un état de frustration et de surinvestissement. Pour mener votre carrière à la hauteur de vos aspirations, prenez quelques instants pour réfléchir à une stratégie gagnant-gagnant.
Fidji Simo, la jeune française, Directrice de l’application Facebook
Fille et petite-fille d’une famille de pêcheurs espagnols, Fidji Simo naît et grandit à Sète. Elle suit le parcours des élèves brillants : un Bac avec mention, deux ans de prépa et une intégration HEC qui lui ouvrent toutes les portes. Elle tombe amoureuse des États-Unis lors d’un voyage universitaire en Californie et envoie une candidature spontanée à Facebook. 6 ans plus tard, âgée de seulement 29 ans, la voilà directrice du pôle vidéo de la plateforme, double ses recettes depuis sa présence. Portrait de Fidji Simo, la frenchie qui monte chez Facebook.
Équipez votre utilitaire avec Vehikit, la référence des professionnels exigeants
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Pour un professionnel, un utilitaire n’est pas qu’un simple véhicule. C’est un véritable partenaire de...
Trouver un logement en France : mission impossible pour les expatriés ?
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À l’heure où la mobilité internationale est en plein essor, les expatriés...
Alison Rose : une femme à la tête de la City
Le quartier financier de Londres est en effervescence depuis la récente nomination d’Alison Rose à la tête de la prestigieuse Royal Bank of Scotland...
Emploi : comment transformer un échec en opportunité pleine d’avenir
Votre vie active tourne bien si vous prenez les bonnes décisions et faites une juste interprétation des événements et des choix en cohérence avec vos valeurs et vos aspirations. Voici 3 pratiques à adapter à votre situation pour transformer les événements a priori malheureux en opportunités pleines d’avenir.
Ce qui marche pour rendre vos e-mails très productifs (Etude d’experts)
L'analyse d'experts menée par Yesware* de 500 000 emails et HubSpot**, à partir de 6,4 millions d’emails, identifie les types de courriels efficaces. Un cadre passerait en moyenne plus du quart de sa journée à envoyer des messages et à lire ceux qu’il reçoit. L'e-mail omniprésent peut devenir chronophage. Pour vous aider à l’utiliser de la manière la plus productive, voici le décryptage de 5 idées reçues.
Clotilde Delbos : la Directrice Générale de Renault sous le feu des projecteurs
Clotilde Delbos Directrice Générale de Renault. Portrait de Clotilde Delbos, Directrice Générale de Renault par intérim, sous le feu des projecteurs depuis l’annonce des...
10 grandes réussites après des milliers d’échecs
Cet aphorisme de Marcel Proust illustre bien la vie de nombreux entrepreneurs, et démontre que l’échec n’est jamais une fatalité. Les plus grands ont affronté à leurs débuts refus, échecs et déceptions. A force d’engagement et détermination, ils ont atteint la réussite. Quand vous traversez une période d’insuccès et de revers dans votre carrière, rappelez-vous leur exemple. Focus sur les échecs de ceux qui ont vraiment réussi.
L’effet smartphone : comment l’agent immobilier “toujours connecté” révolutionne l’expérience client
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Être agent immobilier aujourd’hui ne ressemble en rien à ce que l’on pouvait imaginer...
Le Bien Etre Général à la place du PIB
Bonne surprise pour l’entreprise et ses salariés, les neurosciences arrivent à point nommé pour mettre en œuvre la bienveillance, cette disposition favorable à ce qui se présente, sans idée préconçue ni a priori, pour le bien-être au travail. Décryptage par un spécialiste de la bienveillance.
Pourquoi les soft skills sont essentiels pour un manager ?
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Le succès d’un manager repose autant sur ses qualités humaines que sur ses compétences techniques. Dans...
Cadre, une espèce en voie de disparition ?
«Tout ce qui était n’est plus, ce qui sera n’est pas encore. Ne cherchez pas ailleurs le secret de nos maux.» Alfred de Musset
Meilleures écoles de commerces de France
Zoom sur plus 140 écoles de commerce de France avec des liens vers leurs sites. A vous de découvrir et de choisir.
Saint-Valentin, focus sur les relations « amoureuses » au travail
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Relations amoureuses au travail
Selon l'Infographie_PageGroup étude_relations_travai, plus de 3 personnes sur 10 ont ressenti un intérêt sentimental particulier pour...
Fête nationale du 14 juillet et la Marseillaise : les meilleures citations
Fête nationale du 14 juillet. Le 6 juillet 1880, le 14 juillet devient officiellement jour de la Fête nationale française, sur proposition du député...
Conseils pour garantir une expérience client optimale et sécurisée
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Les terminaux de paiements mobiles régissent notre quotidien. En France, 61 % des paiements sont réalisés...
Lever des fonds en France : de + en + d’entreprises se tournent vers...
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modèle alternatif
En France, les entreprises ont longtemps compté sur deux...
Portage salarial : une solution pour les cadres en reconversion professionnelle
La reconversion professionnelle est une étape essentielle souvent synonyme de nouveaux défis et d’incertitudes. Pour les cadres, quitter un poste stable pour explorer de...
Le cadre gentil : ses atouts et ses dangers
Le cadre gentil vit dans une recherche de la générosité, a priori c’est un être très sociable, il apaise les conflits. Mais en période de crise ou de stress, fait-il des gentils ou de méchants cadres pour relever les défis de la crise ? Une experte ouvre le débat.
Nommer bien, c’est ajouter au bonheur du monde
Nommer bien et bonheur du monde. « Mal nommer les choses, c’est ajouter au malheur du monde ». Ces mots, souvent attribués à Camus,...
Entreprises et indépendants : Full speed en mode projet !
89 % des ETI françaises estiment que le digital a transformé leur structure et leur modèle d'affaires[1]. Les crises successives des années 2000 ont laissé des traces : les entreprises décentralisent leurs process et externalisent de plus en plus leurs besoins. En parallèle, elles doivent également assumer des rythmes de production accélérés. Dans ce contexte de transformation sociétale profonde, les entreprises doivent prendre conscience de leur rôle à jouer, notamment en soignant leur rapport aux travailleurs indépendants pour pérenniser un nouveau modèle organisationnel en mode « projets » qui fait la part belle aux consultants et aux expertises extérieures.
Défendre les cadres LGBTI* boosterait la productivité des entreprises
Défendre les cadres LGBTI. Les personnes LGBTI, à savoir les lesbiennes, les homosexuels, les bisexuels, les transgenres et les personnes intersexuées… ont toujours rencontré...
Valoriser l’extérieur d’un bien immobilier pour mieux vendre
Valoriser l'extérieur d'un bien immobilier. Êtes-vous un entrepreneur ? Envisagez-vous la vente prochaine d'un local d'entreprise ou d'un local commercial ? Pour que votre...
66 % des dirigeants au bord du burn-out : les méthodes d’un « gestionnaire...
66 % des dirigeants au bord du burn-out : les méthodes d'un « gestionnaire de crises » de l'État
Émeutes, catastrophes naturelles, conflits sociaux :...
Etes-vous atteint de présentéisme ?
Le taux de présentéisme représente le nombre de présents effectif rapporté au nombre de présents attendu. Ce taux est le complémentaire à 100 % du taux d’absentéisme à savoir la somme de ces deux taux vaut 100 %. Au-delà des chiffres, souvent partir toujours à l'heure engendre bien souvent une évaluation moins bonne et peut influencer une évolution de carrière, tandis que certaines entreprises militent contre le présentéisme. Décryptage.
