Réussir en entreprise

Et si vous vous leviez plus tôt !?

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3 Français sur 4 qualifient le réveil de "moment difficile". Et pourtant, le matin peut se révéler un véritable moment de plaisir et d’accomplissement de soi. C’est en tout cas ce qu’Isalou Beaudet-Regen explique dans son ouvrage à paraître le 8 avril : La Magie du matin. Cette lève-tard (et couche-tard) est devenue à plus de 40 ans une lève-tôt, et pour rien au monde elle ne reviendrait en arrière. Focus sur la magie du lever tôt.

Techniques infaillibles pour vous rappeler le nom des personnes

Le nom représente ce que chacun entend le plus depuis sa naissance. Un son doux, agréable et narcissique. Découvrez comment répéter celui de votre interlocuteur peut vous rapporter gros et faciliter votre relation.
Le sport au travail Depositphotos_AndrewLozovy

Le sport au travail, enfin l’avènement de l’entreprise-providence ?

Le sport au travail, enfin l’avènement de l’entreprise-providence ? Les Jeux Olympiques de Paris ont marqué l’esprit collectif, symbolisant à la fois l’excellence, le dépassement...

Les Chatbots : 5 leviers puissants de marketing stratégique

Les chatbots existent depuis une dizaine d'années, mais grâce aux récents progrès de l’IA, ils sont désormais redoutables de fluidité et d’efficacité. La technologie...
Leadership et écosystème

Pour garder votre leadership, il faut soigner votre écosystème

Leadership et écosystème. Aujourd’hui une entreprise ne peut exister – et encore moins perdurer – si elle reste dans une bulle. Pour réussir, pour...

Passe sanitaire : le salarié a-t-il le droit de refuser ? … Tout savoir !

Le passe sanitaire : Quelles obligations ? Quels contrôles ? Le salarié a-t-il le droit de refuser ? … Pas d’allégement avant le 15...

Vote en entreprise : 5 conseils pour le réussir par internet

L’organisation d’élections de délégués du personnel dans les entreprises dépassant le seuil de 11 salariés se renouvelle au maximum tous les 4 ans. Depuis le 1er janvier 2017, la loi Travail permet de recourir au vote électronique sans accord collectif. Cette évolution législative représente une opportunité sans précédent pour les entreprises françaises pour simplifier la gestion de leurs élections même si la mise en oeuvre du vote électronique demeure encore complexe.  Focus sur les fondamentaux d’un choix éclairé.

Prévention santé en entreprise : l’activité physique, la grande oubliée de la nouvelle loi

Prévention santé en entreprise : les bienfaits de l’activité physique sur la santé ne sont plus à démontrer. Pourtant, cet aspect reste négligé par...

Soirée Networking : 3 erreurs à éviter pour réseauter efficace

De manière générale, 85% des professionnels estiment que le réseau contribue à la réussite (sondage Placedesreseaux.com). Pourtant peu arrivent à l’utiliser à bon escient. En effet un réseau de qualité ne s’improvise pas et de nombreux faux pas sont à éviter au risque de nuire à votre réputation. Soirée Networking : 3 erreurs à éviter pour réussir, et arrêter de perdre votre temps à mal réseauter!

Trouver un emploi grâce à HelloWork

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Trouver un emploi grâce à HelloWork. Vous êtes à la recherche d'un travail ? Avec plus de 800 000 offres d’emploi couvrant de nombreux secteurs...

Réussir grâce à 7 grands mentors sans les rémunérer

Les bons mentors changent souvent de façon déterminante la trajectoire de votre entreprise, ils vous font voir les choses différemment et découvrir de meilleures façons de développer votre affaire. Et cela sans les rémunérer, mais simplement en partageant avec eux des expériences et des enseignements. Ce qui est savoureux avec ces grands mentors c’est que la plupart du temps ils ne savent qu’ils le sont. Vous pouvez vous améliorer simplement en observant les professionnels qui réussissent dans votre entourage. Et vous pourrez vous passez des relations formelles et tarifées avec les mentors patentés. Révélations sur les grands mentors à exploiter sans leur dire

Choisir un expert de la pierre pour personnaliser votre salle de bain et votre...

Si vous voulez aménager l’espace d’une salle de bain ou d’une cuisine en conciliant la décoration et votre art de vivre, vous choisirez la pierre, le granit et le marbre, autant de matières nobles qui seront valorisées par le travail de précision et de goût d’un professionnel.

Etude Apec: les hommes gagnent en fixe de 8,5 % de plus que les...

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L’APEC vient de réaliser une analyse statistique par modélisation du salaire à partir de résultats issus de sa dernière enquête « Situation professionnelle et rémunération des cadres» Focus sur les disparités entre cadres femmes et hommes.
Jacques Delors credit photo Institut Jacques Delors

Ils sont partis en 2023

Ils sont partis en 2023 Philippe Tesson, journaliste français, chroniqueur de radio et de télévision. Jean-Pierre Jabouille, pilote automobile français Louis Velle, comédien français Paco Rabanne, grand couturier...
Etes-vous atteint de présentéisme ?

Présence au bureau : vous sentez-vous obligé de faire du zèle ?

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Si vous vous sentez obligé d'arriver plus tôt à votre bureau et d'en partir plus tard, au risque d'être moins bien évalué par votre hiérarchie et de compromettre l'évolution de votre carrière, vous faites du présentéisme. Décryptage.
7 Français sur 10 ne parlent pas anglais credit Depositphotos Pressmaster

7 Français sur 10 ne parlent pas anglais : focus sur les solutions

Une accélération de l'anglicisation 7 Français sur 10 ne parlent pas anglais. La place de la langue anglaise dans la société augmente, avec la...

Négocier avec succès votre rémunération : 6 phrases à éviter

Vous envisagez une réunion avec votre patron pour parler de votre rémunération, ou bien vous allez rencontrer un recruteur qui vous posera la question du salaire. C’est un moment délicat qui exige de bien choisir vos mots et expressions. Vous avez donc intérêt à vous préparer et à prévoir ce que vous voulez communiquer. Pour vous aider, voici 6 mots et phrases à éviter pour négocier votre salaire.
A l'heure du travail hybride, credit Depositphotos

“Deep Work” à l’heure du travail hybride : la technologie comme arme secrète

A l'heure du travail hybride. Avec la croissance du travail hybride, les lieux de travail des employés se diversifient. Que ce soit au bureau,...

Fatigue au travail : comment retrouver votre forme  

Êtes-vous tout le temps fatigué au travail ? Vous êtes-vous déjà surpris à somnoler au boulot plus d’une fois ? Avez-vous du mal à atteindre vos...

Catherine Barba : une maman entrepreneure au top 50 des business angels de France

Diplômée de l’ESCP, Catherine Barba entame sa vie professionnelle en 1995, en plein euphorisme de la bulle Internet, et découvre le Web dont les codes ne sont pas encore en place. Prise au jeu, elle ne quittera jamais le monde du e-commerce, et enceinte de sa fille elle monte sa première affaire en 2004. Entre moments de solitudes, belles rencontres et grandes réussites, elle devient serial entrepreneuse et la seule femmes au top 50 des business angels de France.

Ce qui explique que vous n’êtes pas promu, et comment l’être à l’avenir

Vous vous demandez pourquoi vous n’avez pas obtenu la dernière promotion qui s’est présentée dans votre entreprise. Avant de prendre une décision, vous devez bien réfléchir et vous interroger sur les raisons de ce revers. Focus sur ce qui explique que vous n’êtes pas promu, et comment l’être à l’avenir.

Pourquoi l’engouement des grands groupes pour le sport amateur va évoluer

L’engouement pour le sport amateur. L’été dernier, le pays entier s’est passionné pour les champions Français lors des Jeux Olympiques de Tokyo 2020. Cette...

5 conseils pour influencer qui vous voulez

*** 3 mn à lire *** Qui n’a jamais rêvé d’influencer les autres ? Pas pour les manipuler bien sûr, mais pour les aider à prendre de meilleures décisions pour elles-mêmes par exemple. Est-ce difficile ? Non. Faut-il déployer de grands moyens ? Non. Mais cela demande  de l’attention et de l'organisation.  Voici 5 conseils pour influencer qui vous voulez.

8 actions à engager aujourd’hui pour être promu demain

Selon une étude récente, les cadres évoluent en moyenne en interne horizontalement ou verticalement tous les 3,5 ans, et changent d’entreprise tous les 5,2 ans. Quels sont selon vous les facteurs-clés du succès de ceux qui atteignent ces objectifs ? Focus sur 8 actions à engager pour vous mettre sur la voie et obtenir le poste que vous ciblez.
Transparence salariale credit Depositphotos_

Transparence salariale : comment être conforme à la nouvelle loi ?

Transparence salariale. La directive européenne du 10 mai 2023 vise à renforcer l’application du principe de l’égalité des rémunérations entre les femmes et les...

Jean-Philippe Puig, Directeur Général du groupe Avril, du colza aux biocarburants

Jean-Philippe Puig, né en 1961, affronte les tempêtes médiatiques depuis qu’il est directeur général du groupe agro-industriel Avril. Ingénieur chimiste de métier, l’homme ne cesse d’affirmer sa vision anti huile de palme et pro énergies renouvelables. Portrait.

La dirigeante plus performante que le dirigeant : les chiffres parlent !

La femme est non seulement plus performante, mais aussi plus ambitieuse que l’homme, la française tout du moins pour cette deuxième caractéristique, et ce sont les études statistiques qui le disent ! Dividende plus élevé, meilleurs ratios financiers : tout porte à croire que l’entreprise qui emploie une femme à un poste de direction obtient une meilleure performance que celle dirigée par un homme. De l’étude « les femmes dans les entreprises » établie par le Crédit Suisse au baromètre des PME françaises de l’INSEE, zoom sur la performance au féminin.

 Itinéraire chanceux d’un frenchie expatrié aux USA

Cette semaine marque les cinquante ans de ma vie d’expatrié. Je ne suis pas parti de France pour quitter à tout jamais ma terre...

Clause de non-concurrence : que devez-vous faire en cas de nouveau projet professionnel ?

Votre contrat de travail comporte une clause de non-concurrence ? La rupture de votre contrat est envisagée par votre employeur ou par vous-même ? Votre liberté...

4 vérités de base à savoir pour stimuler tous les jours votre créativité

Avant d'échanger avec vous sur la créativité, il est hors de question que cet article tombe dans les oubliettes de votre mémoire. Si vous souhaitez ardemment stimuler votre créativité, sachez que cela va vous demander un travail régulier, comme prendre des notes (de cet article notamment), faire des associations d’idées... etc. Si vous n’êtes pas suffisamment motivé(e), gagnez du temps en déléguant la créativité à une autre personne de votre équipe.
La méthode STAR

Entretien annuel : le réussir avec la méthode STAR

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Vous traînez peut-être les pieds à l'idée de ce rendez-vous annuel. Pourtant vous pouvez en tirer réellement avantage, si vous vous préparer avec soin. Voici la méthode STAR pour structurer votre discours et vous mettre en avant.

Le monde d’avant et le monde d’après : ce que les salariés attendent de leur...

Comme chaque année, L’Ifop a enquêté pour comprendre ce que les salariés attendent de leur employeur. 75 % des répondants le pensent, il y aura...
L’importance de l’organisation du stockage Depositphotos_annas.stills.gmail.com

L’importance de l’organisation du stockage dans le succès de son entreprise

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L’importance de l’organisation du stockage. Pour gérer l’approvisionnement et l’expédition des produits à la vente, il faut une bonne organisation. Le flux de marchandises...
"Il n’y a pas d’entreprise comment ancrer durablement l’esprit full-RSE au sein d’une équipe credit Depositphotos_ArturVerkhovetskiy

comment ancrer durablement l’esprit full-RSE au sein d’une équipe

Comment ancrer durablement l’esprit full-RSE au sein d’une équipe. L’étude Hopes and Fears menée par PwC auprès de 53 000 collaborateurs de 43 pays en...

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Abonnez-vous gratuitement à la newsletter de Cadre et Dirigeant Magazine Votre Adresse e-mail * Un e-mail vous est envoyé tous les matins avec les articles du...

Pour réussir, voici les 5 ingrédients cruciaux de votre action

Parce que vous êtes passionné par ce que vous faites, vous estimez que vous allez réussir. En réalité cet engouement est nécessaire mais pas suffisant pour bâtir une entreprise. Si vous voulez vraiment réussir dans le business, voici les ingrédients fondamentaux à ajouter à votre action.

Le travail à distance : une opportunité qui demande de la préparation

Avec la crise sanitaire, de nombreuses entreprises et organisations ont dû développer le travail à distance de leurs salariés. Si ce dernier peut être...

Quand l’Institut catholique de Paris concilie performance et humanité

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L'Institut catholique de Paris vient de lancer une formation permettant aux dirigeants d'entreprise d'aborder ce thème sous le double prisme de l'anthropologie chrétienne et de l'entreprise.
Les TPE-PME comptent sur vous

M. le Président de la République, les TPE-PME comptent sur vous

Les TPE-PME comptent sur vous. La relance économique passera par des TPE-PME digitalisées. L’économie mondiale semble peu à peu se remettre de la crise...
Ecrans et santé oculaire depositphotos_piotr_marcinski

Écrans et santé oculaire : comment protéger nos yeux à l’ère du numérique ?

Écrans et santé oculaire : comment protéger nos yeux à l’ère du numérique ?  L’omniprésence des écrans dans nos vies transforme notre manière de...

Tirer parti de la diversité pour fédérer

Peu de collègues bronzés en cette rentrée bercée par des refrains déflationnistes. La hausse répétée du chômage martèle la nécessité de s’accrocher à son poste. Que d’énergies focalisées sur des comportements défensifs mettant en péril le plaisir de travailler ensemble ! Conseils d’un expert pour concourir au bien-être en entreprise.

Anniversaire du WEB : digital sans humain ou humain sans digital !?

Les anniversaires du WEB (30 ans), du smartphone (20 ans) ou des réseaux sociaux (15 ans) pourraient nous conduire à penser que ces trois inventions dépossèdent l’humain de sa responsabilité dans les entreprises ? Or, c’est précisément l’alchimie entre l’humain et le digital qui fertilisera les organisations.

Le freelancing : un statut qui fait rêver et ouvre de nouvelles perspectives 

Le freelancing ouvre de nouvelles perspectives. Venant d’Outre-Manche et des Etats-Unis, le statut de freelance fait l’objet de plus en plus d’intérêt en France,...
Les 5 caractéristiques qui rendent chanceux crédit Depositphotos mustang.marshal@gmail.com

Les 5 caractéristiques qui rendent chanceux

Les 5 caractéristiques qui rendent chanceux. Une idée répandue voudrait que la chance soit déterminante dans la réussite. Mais en réalité, la chance toute...

Avoir du pouvoir sur les autres : les phrases qui inspirent leur action

Avoir du pouvoir sur les autres, c'est les influencer dans le bon sens. Et pour posséder ce pouvoir, mieux vaut parler d'une manière saine, confiante et humble, et vous exprimez avec authenticité et cœur, ce qui inspire l’action des autres. Voici les phrases à ne jamais prononcer.

Comment vous y prendriez-vous pour grimper l’Everest ? 

Sans temps pour apprendre, comprendre et faire le point, l’entrepreneur ne peut pas parcourir les petits pas qui le séparent de ses grandes ambitions… des sommets qui peuvent se déplacer si on prend le temps de lever les yeux du chemin, ou comment les principes de l’ascension de l’Everest peuvent être facilement transposées à l’entrepreneuriat.

Alain Bénichou, chevalier de la Légion d’honneur

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La promotion du 14 juillet 2014 de la Légion d'Honneur compte 560 décorés, Arnaud Montebourg, ministre de l'Économie, du Redressement productif et du Numérique a remis le 2 juillet la Légion d'honneur à Alain Bénichou, président d’IBM France.
L'IA au service de l'humain Depositphotos_DmitryPoch

Pour que l’IA soit au service de l’humain, elle doit devenir l’affaire de tous

L’IA au service de l’humain. La France est-elle en train de passer à côté de la révolution de l'Intelligence Artificielle (IA) ? Malgré les...

Les femmes sous-représentées dans les Comités Exécutifs encore très masculins

Le Professeur Michel Ferrary, qui dirige l’Observatoire SKEMA de la féminisation des entreprises, a analysé des données factuelles des rapports annuels publiés en 2016 par 62 des plus grandes entreprises françaises (CAC40 + CAC Next 20). Focus sur la présence des femmes dans les Conseils d’Administration, les Comités Exécutifs, la population cadres et les effectifs en 2017.

Après un burnout, comment vous reconstruire et réussir votre retour

Interview de Sabine Bataille, sociologue, spécialisée dans la reconstruction post burn-out, auteur de l’enquête : « Se reconstruire après un Burn Out » aux Editions Interéditions, fondatrice de RPBO Conseil, cabinet spécialisé dans la reconstruction après Burn-Out, elle répond aux questions de Valérie Wattelle. Focus sur des pistes pour se reconstruire.

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