Réussir en entreprise

Quitter Paris : sacrifier votre carrière pour améliorer votre qualité de vie ?

Quitter Paris. Témoignage/Après six années passées dans la Capitale, j’ai décidé de quitter Paris pour m’installer dans la région montpelliéraine. Un changement de vie...
Sress du dirigeant credit Depositphotos_IgorTishenko

Pour une fin d’année sans stress pour vous dirigeant

Pour une fin d’année sans stress pour vous dirigeant. Depuis plusieurs années, les préoccupations autour de la santé mentale sont en croissance au sein...

4 raisons d’être heureux de travailler dans l’hôtellerie et la restauration même durant la...

La crise sanitaire mondiale portée par la pandémie du COVID-19 a forcé le gouvernement français a fermé hôtels et restaurants pour une durée indéterminée....

Entreprises et indépendants : Full speed en mode projet !

89 % des ETI françaises estiment que le digital a transformé leur structure et leur modèle d'affaires[1]. Les crises successives des années 2000 ont laissé des traces : les entreprises décentralisent leurs process et externalisent de plus en plus leurs besoins. En parallèle, elles doivent également assumer des rythmes de production accélérés. Dans ce contexte de transformation sociétale profonde, les entreprises doivent prendre conscience de leur rôle à jouer, notamment en soignant leur rapport aux travailleurs indépendants pour pérenniser un nouveau modèle organisationnel en mode « projets » qui fait la part belle aux consultants et aux expertises extérieures.

Charles Pépin : les vertus de l’échec… pour mieux réussir

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Revers cinglants et échecs douloureux, vous connaissez. Tant mieux ! car les échecs sont des butins et parfois de véritables trésors », selon le philosophe Charles Pépin, dans son livre Les vertus de l’échec. Très mal perçu et vécu en France, l’échec revêt d’énormes avantages. de l’échec pour mieux réussir...

Depardieu, citoyen russe imposé à 6%

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6% d'imposition seulement pour l'acteur français Gérard Depardieu devenu résident fiscal russe ! Mais attention ce taux ne s'applique qu'à ses revenus russes...qui sont en nette progression...
soft skills essentiels pour un manager 

Pourquoi les soft skills sont essentiels pour un manager ?

Pourquoi les soft skills sont essentiels pour un manager ? Le succès d’un manager repose autant sur ses qualités humaines que sur ses compétences techniques. Dans...
Droit à la déconnexion

Droit à la déconnexion et hyper-connectivité : libérez-vous des outils digitaux en dehors du...

Droit à la déconnexion. La crise sanitaire nous aura confirmé une chose : il existe de nombreux effets positifs à l’utilisation massive des outils...

Gardez le cap quand ça tangue : bon sens et pragmatisme !

Gardez le cap quand ça tangue. Vous pouvez parfois avoir l’impression d’être submergé par les 6 recettes, 7 conseils, 5 astuces et les 8...
Votre motivation au travail

Votre motivation au travail : questions à se poser

Maryse Loranger, professeur de danse à Montréal, propose de vous poser dix questions pour évaluer votre motivation au travail, et Anne Desrochers, gestionnaire de projets événementiels à Montréal, vous fait découvrir la théorie de la motivation de Herzberg.

Transformation des modes de travail : une opportunité pour l’économie et nos vies

La pandémie de Covid-19 se prolonge. A moins de disposer de dons de voyance et d’une boule de cristal, difficile de définir une vraie...
Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation Depositphotos_allaserebrina

Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation

Arnaud Petit Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation. L’expérience collaborateurs et la qualité de vie au travail figurent parmi les priorités...
grossesse credit Depositphotos_Yaruta

Quand annoncer votre grossesse à votre employeur ?

Reste l’annonce de sa grossesse à son employeur. C'est un événement tellement positif que d'attendre un enfant ! L’euphorie retombée, vous devez vous poser les bonnes questions, pour bien annoncer votre grossesse à votre patron, et surtout sur la manière de s’y prendre. Rappel des conseils de base.

3 commerciaux pour prospecter et vendre Cadre et Dirigeant Magazine

Cadre et Dirigeant Magazine se développe. Nous cherchons un développeur, femme ou homme, pour monétiser le magazine auprès des annonceurs
Stabiliser économiquement son entreprise

Stabiliser économiquement son entreprise après la crise du coronavirus

Stabiliser économiquement son entreprise. Le confinement qui a duré durant de longues semaines en France a eu pour but de réduire l’impact de la...

Femme, mère et manager : 6 astuces pour gagner en sérénité

Aujourd’hui, c’est le jour du séminaire annuel avec votre équipe. Au bureau, votre téléphone sonne, c’est l’institutrice, il faut d’urgence venir chercher votre enfant, il a 39° de fièvre. Vous alertez votre conjoint, son téléphone est sur messagerie. Le mal de tête vous tient depuis ce matin, en plus votre lave-vaisselle a inondé votre cuisine. Sans compter le train qui a 15 minutes de retard ! Un collaborateur frappe à la porte. Vous êtes attendue… la réunion doit commencer, votre supérieur est déjà présent pour faire l’intro ! Et là, que faites-vous ? Que ressentez-vous ? Quelle est votre priorité ? Respirez un grand coup ! Avec le ventre… Et dites-vous qu’heureusement, c’est une situation imaginaire… Femme, mère et manager, voici 6 astuces pour gagner en sérénité.

Égalité femme/homme dans l’entreprise, ira-t-on au-delà du mythe ?

Égalité femme/homme dans l’entreprise Malgré la crise sanitaire persistante, la question de la parité et de l’égalité salariale en entreprise reste un sujet de...

La qualité de vie au travail au-delà du babyfoot !

La qualité de vie au travail au-delà du babyfoot ! En forte évolution depuis plusieurs années, le rapport au travail a connu un immense...

En période de crise, faut-il des cadres gentils pour relever le défi ?

Le cadre gentil vit dans une recherche de la générosité, a priori c’est un être très sociable, il apaise les conflits. Mais en période de crise ou de stress, fait-il des gentils ou de méchants cadres pour relever les défis de la crise ? Une experte ouvre le débat.

Les grandes tendances du Contract Management pour 2025

Les grandes tendances du Contract Management pour 2025 Dans un contexte économique mouvementé, où chaque engagement contractuel peut avoir des répercussions majeures sur la performance...

5 bonnes raisons de devenir Twitto, et premiers conseils pour twitter malin

Si vous n’êtes pas encore adepte des gazouillis du Web, il serait temps d’y remédier ! La Twittosphère comptant plus de 21 millions d’utilisateurs par mois, vous n’aurez aucun mal à vous forger une communauté active. Voici 5 bonnes raisons de devenir Twittos et quelques conseils pour twitter malin.

Le Bien Etre Général à la place du PIB

Bonne surprise pour l’entreprise et ses salariés, les neurosciences arrivent à point nommé pour mettre en œuvre la bienveillance, cette disposition favorable à ce qui se présente, sans idée préconçue ni a priori, pour le bien-être au travail. Décryptage par un spécialiste de la bienveillance.

Coronavirus : la nouvelle attestation numérique de déplacement, à télécharger sur votre smartphone

  Depuis ce matin, vous pouvez utiliser la version numérique de l'attestation dérogatoire de déplacement sur votre téléphone. Il vous suffit d’aller sur le site...

Lutte contre le chômage : pourquoi les solutions de nos dirigeants ne marchent pas

Le chômage des cadres connait une croissance inexorable, et les solutions que les différents gouvernements ont apportées s’avèrent pour le moins inefficaces. Décryptage des raisons qui expliquent pour quelles raisons ces solutions ne fonctionnent pas.

Angélique Lacroix : un parcours académique pour devenir ingénieure en génie urbain

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Angélique Lacroix, 35 ans, est ingénieure en génie urbain et cheffe de service au sein du groupe de conseil et d’ingénierie Ingérop. A l’occasion...
Le salariat tel que vous le connaissez va disparaître

Le salariat tel que vous le connaissez va disparaître

Le salariat tel que vous le connaissez va disparaître. Les crises successives sont venues profondément bouleverser les codes du monde du travail, qu’il s’agisse...

Les 7 façons de saboter votre réputation au travail à coup sûr

La qualité de votre travail contribue à asseoir votre réputation, mais les petits travers ou manies que vous montrez chaque jour la créent tout autant aux yeux de votre entourage et de votre hiérarchie, et souvent beaucoup plus que vous ne le croyez. Pour vous aider, voici a priori ce qu’il ne faut pas faire avec 7 façons de saboter votre réputation au travail.
10 raisons pour lesquelles les candidats ne postulent pas à votre offre d'emploi

10 raisons pour lesquelles les candidats ne postulent pas à votre offre d’emploi

Pourquoi votre offre d'emploi est peu motivante. Les entreprises font face à des difficultés de recrutement sur différents métiers et notamment pour les profils...
Les stéréotypes sexistes subsistent dans l'entreprise en 2023 Credit Depositphotos

Les stéréotypes sexistes subsistent dans l’entreprise en 2023

Les inégalités entre les sexes sur le lieu de travail sont-elles un écho du passé ? Ou bien les stéréotypes influencent-ils toujours la perception des...
L’analyse cérébrale CreditPhoto Depositphotos

L’analyse cérébrale, une approche novatrice pour développer votre startup

L’analyse cérébrale. L’avènement récent de la “startup nation” n’a fait que renforcer une certitude tardive mais désormais bien ancrée dans le modèle économique contemporain...

Loi de finances 2021 : face à la crise, les mesures pour aider les entreprises et...

Le Projet de Loi de Finances pour 2021 (PLF 2021) vient d’être formalisé pour un budget de 100 Md€. Au regard du contexte de crise sanitaire...

Faut-il être beau pour être recruter et réussir en entreprise ?

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Il y a deux mois, le Baromètre Défenseur des droits / OIT publiait un rapport selon lequel 8 chômeurs sur 10 pensent que leur apparence physique a une influence sur le recruteur. Fantasme ou réalité ?

Comment vous y prendriez-vous pour grimper l’Everest ? 

Sans temps pour apprendre, comprendre et faire le point, l’entrepreneur ne peut pas parcourir les petits pas qui le séparent de ses grandes ambitions… des sommets qui peuvent se déplacer si on prend le temps de lever les yeux du chemin, ou comment les principes de l’ascension de l’Everest peuvent être facilement transposées à l’entrepreneuriat.

2ème confinement : de nouvelles aides aux entreprises

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Une fois n’est pas coutume, depuis début novembre et le second confinement, le gouvernement remet en place les mesures d’aide aux entreprises. Parmi elles...

Travailler en 4/5ème temps : pesez bien les avantages et les conséquences

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Pour vous occuper de vos enfants, vous former ou réfléchir à de nouvelles aspirations... vous rêvez de travailler 4 jours par semaine et sortir de la spirale métro-boulot-dodo. La formule du 4/5 temps, qui attire de 18 % des salariés est faite pour vous. Avant d’en faire la demande auprès de votre employeur, quelques prérequis s’imposent.
arrêtez de vous dénigrer credit Depositphotos_simonapilolla

Arrêtez de vous dénigrer ! Aimez-vous et réussissez

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Il vous arrive d'avoir des pensées négatives qui sapent votre moral et peuvent vous pénaliser dans votre carrière. Avant qu'il ne soit trop tard, découvrez cette revue de détail des attitudes à adopter pour vous en débarrasser. Arrêtez de vous dénigrer ! Aimez-vous et vous réussirez !

5 conseils pour influencer qui vous voulez

*** 3 mn à lire *** Qui n’a jamais rêvé d’influencer les autres ? Pas pour les manipuler bien sûr, mais pour les aider à prendre de meilleures décisions pour elles-mêmes par exemple. Est-ce difficile ? Non. Faut-il déployer de grands moyens ? Non. Mais cela demande  de l’attention et de l'organisation.  Voici 5 conseils pour influencer qui vous voulez.

« Il n’y a pas de réussite facile ni d’échecs définitifs. »

Cet aphorisme de Marcel Proust illustre bien la vie de nombreux entrepreneurs, et démontre que l’échec n’est jamais une fatalité. Les plus grands ont affronté à leurs débuts refus, échecs et déceptions. A force d’engagement et détermination, ils ont atteint la réussite. Quand vous traversez une période d’insuccès et de revers dans votre carrière, rappelez-vous leur exemple. Focus sur les échecs de ceux qui ont vraiment réussi.
Obtenir une augmentation de salaire

7 règles d’or pour obtenir une augmentation de salaire

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L'art de la négociation obéit à des règles précises à plus forte raison quand il s'agit de la rémunération. En temps de crise, le sujet est délicat à aborder. Votre dirigeant vous parlera de restrictions budgétaires, de gel des rémunérations voire d'effort collectif et individuel pour permettre à l'entreprise de traverser les turbulences du marché. Néanmoins, lui demander une augmentation en temps de crise peut être une opportunité, car il sait que le salaire est plus que jamais un levier de motivation très important. 7 règles d'or pour obtenir une augmentation.

Votre avenir dans le BTP : diagnostiqueur immobilier

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Le métier de diagnostiqueur a séduit et continue de séduire des professionnels du BTP qui ont envie de changer d’activité ou d’environnement, ou veulent...
Mission professionnelle à l'étranger.

Quels sont les indispensables pour une mission professionnelle à l’étranger ?

Mission professionnelle à l'étranger. Demandant une bonne organisation, partir pour un voyage d'affaires ou une mission professionnelle à l'étranger n'est pas facile. Que vous...

Face au Covid-19, les mesures à prendre en tant qu’employeur

L’épidémie de Covid -19 progresse vite et les mesures prises par le gouvernement sont susceptibles d’être réévaluées au jour le jour. Voici les règles...

Droit à la déconnexion : est-il applicable aux cadres ?

Pour s’adapter à la nouvelle réalité du travail envahie par le numérique et l’hyper connexion, le législateur vient d’instituer un droit à la déconnexion. Selon une étude Eléas de septembre 2016, 4 actifs sur 10 se servent d’un outil numérique fourni par leur entreprise, en dehors de leur temps de travail, et 6 sur 10 sont demandeurs d’une régulation de cette pratique. Décryptage d’une nouvelle mesure qui ne fait pas l'unanimité.
Passe sanitaire

Passe sanitaire : le salarié a-t-il le droit de refuser ? … Tout savoir !

Le passe sanitaire : Quelles obligations ? Quels contrôles ? Le salarié a-t-il le droit de refuser ? … Pas d’allégement avant le 15...
credit Depositphotos londondeposit

Burnout : anticiper pour mieux agir

D’après un sondage OpinionWay et Empreinte Humaine*, 41 % des salariés français se disent en état de détresse psychologique et plus de 2,5 millions...
A voir à la télé cette semaine

A voir à la télé cette semaine

Emission débats, enquêtes et investigations, films, reportages… une sélection de moments de télévision sur des sujets d’actualité, de fond ou de réflexion sur la vie des dirigeants et des cadres du monde politique, économique, syndical, religieux et sportif. A voir à la télé cette semaine.

Fauteuil de bureau : l’essentiel à savoir pour un choix optimal !

Disposer d’un fauteuil de bureau confortable, c’est primordial. Et pour cause, les actifs passent en général par jour plus de temps en position assise (9,3 heures) qu’en position couchée (7,7 heures), selon de récentes études. Or, n’étant pas très naturelle chez l’humain, la position assise prolongée peut endommager le corps et altérer la santé si elle s’associe à l’inconfort. Ainsi, pour éviter la survenue de certains maux, les douleurs dorsales chroniques notamment, il est important de savoir comment bien choisir son siège de bureau. C’est tout l’intérêt de continuer la lecture de ce guide !

Comment le manque d’info sur une PME peut nuire à son développement

Aujourd'hui le futur client se renseigne sur Internet pour choisir un prestataire, et l'info qu'il y trouve ou n'y trouve pas génère souvent de la défiance, la PME contrairement au grand groupe, ne jouissant pas d'’une forte notoriété, gage de confiance. Décryptage et solutions par P-O Burte, Président de B-reputation ***

Formation au leadership : 5 techniques de storytelling indispensables

Dans le cadre d’une formation au leadership, la forme de la narration est tout aussi importante que son contenu. La méthode employée doit être...

Avez-vous été efficace cette semaine ? Votre propre feedback à faire

Ce matin, j’ai échangé avec Valérie Wattelle sur la thématique de la réussite. Selon moi, faire un point le vendredi avec soi-même semble un incontournable hebdomadaire. En accord sur ce point, Valérie a ajouté que le moment opportun est celui où il est encore possible d’agir : à 14 heures par exemple, il reste encore du temps et du monde, à 17h il est parfois trop tard. Ce moment d’organisation est l’occasion de faire un point sur soi : où en êtes-vous de votre efficacité, de votre motivation, de la confiance en soi ? Du plus évident au plus profond… Et d’ajouter : " Tu peux aussi te poser ces 20 questions "

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