Emploi cadre : les secteurs qui recrutent
+ 6% d'offres d'emploi confiées à l'Apec en mai 2014 ! Un chiffre global positif mais qui cache des disparités selon les secteurs. Tour d'horizon des secteurs à la hausse.
Le dirigeant du week-end : Salmane ben Abdel Aziz, nouveau roi d’Arabie saoudite
Le roi Abdallah Ben Abdel Aziz Al-Saoud d'Arabie saoudite est mort vendredi dernier. 7ème personne la plus influente et 3ème souverain le plus riche du monde, une fortune de l’ordre de 18,5 milliards de dollars, selon le magazine Forbes. Son demi-frère, le prince Salmane, lui succède sur le trône, à la tête du 1er producteur et exportateur de pétrole du monde.
Le Géomarketing, quésaco ?
L’emplacement a toujours été la recette du succès pour un magasin et à plus forte raison pour un grande surface. Aujourd’hui on parle de géomarketing. Le géomarketing est la branche du marketing qui consiste à analyser le comportement des individus économiques en tenant compte des notions d'espaces.
3 bonnes raisons de choisir un logiciel de note de frais
Choisir un logiciel de note de frais. La gestion des frais professionnels est une préoccupation majeure pour toute entreprise, difficile à orchestrer avec des...
Cybersécurité : nager maintenant ou sombrer plus tard
Nager maintenant ou sombrer plus tard : les dirigeants d’entreprise doivent prendre leurs responsabilités en matière de résilience et de cybersécurité
Pendant de nombreuses années,...
Avez-vous raison d’avoir peur du Web 3.0 ?
Alors que le Web 2.0 désigne un web participatif, intelligent et social, le Web 3.0 désigne « l’internet des objets », comportemental et individualisé, il met les objets à notre service en communiquant avec des serveurs. Une relation entre univers physique et numérique, le web s’adapte à vous, et vous permet d’avoir des contenus différents et personnalisés.
Digital : protégez vos informations sensibles !
On peut apprendre beaucoup de choses sur vous et votre entreprise en surfant sur les réseaux sociaux. Antoine Violet-Surcouf nous donne quelques précautions élémentaires à prendre.
Le cloud en 30 ans : création, innovation et inter-connectivité croissante
Le cloud en 30 ans. Alors que nous célébrons le 30ème anniversaire de la création du cloud computing, nous sommes stupéfaits de constater le...
« Il n’y a pas de réussite facile ni d’échecs définitifs. »
Cet aphorisme de Marcel Proust illustre bien la vie de nombreux entrepreneurs, et démontre que l’échec n’est jamais une fatalité. Les plus grands ont affronté à leurs débuts refus, échecs et déceptions. A force d’engagement et détermination, ils ont atteint la réussite. Quand vous traversez une période d’insuccès et de revers dans votre carrière, rappelez-vous leur exemple. Focus sur les échecs de ceux qui ont vraiment réussi.
Le e-commerce : champion de l’innovation face aux contraintes sanitaires et règlementaires
Le e-commerce champion de l’innovation. Les chiffres sont éloquents, selon la FEVAD, le marché du e-commerce représente 112 milliards d’euros en 2020. Déjà en...
Isabelle Kocher, nommée DG d’Engie : pourquoi c’est une bonne nouvelle pour la France
Directrice générale déléguée en charge des opérations chez Engie, Isabelle Kocher a pris hier les rênes opérationnelles du groupe, dans le cadre de l'Assemblée Générale des actionnaires. Une excellente nouvelle pour le pays. Voici pourquoi.
L’IA générative au service de la gestion documentaire : un levier stratégique pour les...
IA générative et gestion documentaire. Lors du récent Sommet mondial sur l'intelligence artificielle, la France a affirmé sa volonté de devenir leader européen en matière...
Kerviel, Cahuzac, Messier : pas dans le même bateau !
Jérôme Kerviel, Jérôme Cahuzac, Jean-Marie Messier : ils ont tous les trois fraudé et ne sont pourtant pas tous logés à la même enseigne au vu des sanctions. Explications.
Transformation digitale : comment choisir le meilleur pilote
*** 3mn à lire *** Vous connaissez l’histoire du mouton de Panurge qui achète un mouton au marchand Dindenault (lequel s’était moqué de l’habillement de Panurge). Panurge jette son mouton à l’eau, alors, tout le reste du troupeau le suit, entrainant dans la mort le marchand et les autres bergers qui tentaient de retenir leurs bêtes. Le caractère « grégaire » d’un comportement n’en garantit pas pour autant le bien-fondé ! Pourtant, combien d’entreprises confient la destinée de leur transformation digitale à un CDO ou Chief Data Officer (CDO) ou directeur des données, alors que cela revient à signer un chèque en blanc à un psychiatre. Démonstration.
L’Oréal, 1ère entreprise française rêvée des jeunes diplômés du monde entier
Focus sur les entreprises préférées par les cadres : la haute technologie avec Google et Microsoft, le conseil-audit avec KPMG, Deloitte, Ernst&Young, PwC, la grande conso avec Procter&Gamble, Coca-Cola et la banque avec JP Morgan, Goldman Sachs. Avec en bonus les liens vers leurs sites emploi.
Internet au bureau : droits et devoirs du salarié
Ne confondez pas poste de travail et PC personnel. Des règles encadrent l'usage du PC professionnel. Entre votre droit de contrôle et de surveillance sur l'activité des salariés et vos droits et libertés, difficile de savoir ce qui est légal ou pas. Explications.
Qui veut recruter Jérome Kerviel ?
Après avoir été reconnu par la justice responsable direct d'un trou de près 5 milliards dans les caisses de la Société Générale, quel employeur peut recruter un homme possédant de telles références. Pourtant, rien n’est perdu pour Jérôme Kerviel.
Microsoft et Atos testent aux Pays-Bas le «zéro email interne»
Supprimer les emails internes en les remplaçant par des outils collaboratifs : tel est le défi lancé aux Pays-Bas par Microsoft et Atos. Retour d'expérience relatée par le magazine Computable.
Les dirigeants bidouillent aussi leur CV
Un CV doit être comme la robe d’une jolie femme. Assez long pour couvrir l’essentiel, assez court pour rester intéressant
4 nouveaux challenges RH : et si on passait au e-coaching internalisé ?
Depuis quelques années, de nombreux bouleversements ont lieu au sein des organisations tous secteurs confondus : arrivée des technologies, instabilité voire volatilité et globalisation des marchés, prédominance de la génération Y comme force vive. Ce qui nous intéresse ici c’est l’impact sur les départements de ressources humaines, devenus les charpentiers, maîtres d’œuvre, et même les ouvriers des organisations agiles d’aujourd’hui.
Des jeunes diplômés inadaptés à l’entreprise ?
Selon un sondage réalisé par le spécialiste du recrutement CareerBuilder, 95 % des entreprises françaises ont l’intention de recruter des jeunes diplômés sortis de l’université cette année. Pourtant, seul 1 employeur sur 5 (18 %) pense que ces étudiants sont correctement préparés à occuper des postes au sein de leur organisation ! Que manque-t-il à ces jeunes diplômés ? Quels sont les profils favoris des recruteurs ? Des jeunes diplômés inadaptés à l’entreprise ?
Digital Nomads, les entrepreneurs du 21ème siècle
L’ère des technologies de communication digitale change progressivement la manière dont nous travaillons et les exigences de l’employé standard évoluent également. Les digital nomads en sont la preuve vivante : ces freelances qui travaillent aux quatre coins du monde à l’aide de leur ordinateur portable.
Quel terminal de paiement électronique (TPE) choisir en fonction de son activité ?
Quel terminal de paiement électronique choisir. La carte bancaire étant le moyen préféré des Français, grands groupes comme PME doivent s’équiper d’un terminal de...
Les applications Smartphone indispensables au manager 3.0
Les applications Smartphone pour les RH se multiplient et se diversifient. En top, des outils mobiles pour accélérer et simplifier le processus de recrutement, analyser le climat social et le bien-être des salariés ou encore pour favoriser le lien social entre collègues. Voici une sélection des meilleures app’ indispensables au manager 3.0.
DRH : une vocation stratégique
La fonction Ressources Humaines connaît d’importantes mutations. De la la gestion « technique » ou administrative du personnel au rôle de business partner, le DRH contribue au développement du capital humain et accompagne l'entreprise dans le changement. DRH : une vocation stratégique.
La fraude dans votre entreprise : bonnes pratiques pour la traquer et la limiter
Le risque de fraude a augmenté avec la crise. Spécialiste des problématiques de délinquance financière, Mohammed Nassiri nous livre les meilleures méthodes préventives pour limiter les fraudes, et quelques clés de la détection a posteriori.
Stockage cloud : pourquoi privilégier une solution souveraine et sécurisée ?
Stockage cloud : pourquoi privilégier une solution souveraine et sécurisée ? La gestion des données d’entreprise n’est plus une simple question opérationnelle : c’est...
E-commerce, blog, site professionnel : quel hébergement web choisir ?
E-commerce, blog, site professionnel. Parfois sous-estimée, la face cachée de toute plateforme web qu'est l'hébergement se révèle indispensable, aussi bien pour la performance de...
Exploration du rôle de la blockchain sur le marché des crypto-monnaies
Blockchain et cryptomonnaies. Exploration du rôle de la blockchain sur le marché des crypto-monnaies. La technologie blockchain, créée par Satoshi Nakamoto, a révolutionné notre...
Cybersécurité : quelles tendances pour les entreprises en 2023 ?
Cybersécurité, les tendances pour les entreprises. Avec l'expansion du numérique dans tous les secteurs, la sécurité des données en ligne est plus que jamais...
Le cloud computing au service de la transformation et de la réinvention
Le cloud computing. 2020 a été l'année du cloud, poussée notamment par la pandémie de Covid-19 et le passage au travail à distance. L'adoption...
Réunion virtuelle : les règles essentielle pour la réussir
La technologie offre des solutions faciles à mettre en œuvre, on change en permanence de lieu de travail. Plus besoin de se réunir dans une même pièce pour la réunion hebdomadaire, tout peut être fait en ligne, ce qui offre une grande liberté et implique de réussir la coordination des plannings des personnes et des flux d'informations. Réunion virtuelle : les règles essentielles pour la réussir.
Comment travailler avec une équipe de plus en plus virtuelle
Vous travaillez déjà souvent loin de votre bureau par téléphone, sur votre PC ou votre smartphone, vous pouvez imaginer avoir un jour un bureau totalement virtuel. Si vous choisissez ce mode de travail, votre entreprise doit adapter son management, et vous laisser libre de choisir vos horaires, elle profitera d’une amélioration de sa productivité, et vous d’un confort de vie professionnelle et personnelle.
Directeur de Programme, comment j’ai sorti une entreprise d’une mauvaise passe!
Savoir gérer, remettre sur les rails et s’arrêter, c'est le travail d'un directeur de programme. Le 1er septembre, je prends mes fonctions de Directeur des activités postales du groupe. Cette arrivée, un vendredi, souhaitée par mon employeur, m’avait étonné. J'ai rapidement compris pourquoi. Témoignage d'un pro.
Comment vous désintoxiquer de l’e-communication
La gestion de vos e-mails devient une corvée chronophage, ce phénomène étant accentué par la consultation sur mobile. Ce qui vous a été annoncé comme un progrès est devenu contre-productif, vous abêtit, et coûte cher à votre entreprise en termes de productivité. Focus sur les décisions à prendre.
Pourquoi l’ascension du Chief Product Officer (CPO) est une aubaine pour votre stratégie
Chief Product Officer (CPO). Avec une croissance explosive du produit dit « digital » (sites web et application) et la montée en puissance du...
Les logiciels indispensables à votre gestion d’entreprise
Les logiciels indispensables à votre gestion. Gérer une entreprise, peu importe sa taille, est un véritable challenge au quotidien. Même les dirigeants expérimentés et...
Personnalisation e-commerce : l’IA en action
Personnalisation e-commerce : l'IA en action Les attentes des consommateurs évoluent rapidement, obligeant les e-commerçants à s'adapter pour rester compétitifs. L'intelligence artificielle offre des...
A voir à la télé cette semaine
Emission débats, enquêtes et investigations, films, reportages… une sélection de moments de télévision sur des sujets d’actualité, de fond ou de réflexion sur la vie des dirigeants et des cadres du monde politique, économique, syndical, religieux et sportif. A voir à la télé cette semaine.
Les cadres et les dirigeants font leur cinéma
*** 4mn à lire *** L’entreprise fournit au cinéma de plus en plus de scenarii, et les cadres et les dirigeants en deviennent les acteurs privilégiés. Les cinéastes mettent en scène le monde des affaires avec ses fulgurances, ses aventures, et ses intrigues où l’argent rend fou, le chômage devient un pousse-au-crime et le licenciement une tragédie. Coup de projecteur sur les cadres et les dirigeants qui font leur cinéma.
L’inclusion dans les technologies : de quoi parle-t-on ?
L’inclusion dans les technologies. Une récente conférence sur l’intelligence artificielle, ainsi qu’une étude menée par Capgemini révèlent que le manque de diversité parmi les...
Le problème, c’est le chômage, pas les chômeurs
Le ministre du Travail François Rebsamen appelle à des contrôles plus stricts pour vérifier que les demandeurs d'emploi recherchent bien. Vaste programme dans une France de plus de 5 millions de chômeurs dont 4 % cadres selon les chiffres de février 2014, de l'Observatoire des Inégalités, soit plus de 200 000 cadres au chômage.
Informatique/internet : des chiffres qui vous donnent le vertige !
La population mondiale évolue, en septembre 2015, la planète compte 7,37 milliards d’habitants, et rien qu’aujourd’hui il y a eu 400.000 naissances !! Nous sommes passés de 1 milliard en 1804 à 7 milliards en 2011. La Chine en compte 1,4 milliard s, suivie de peu par l’Inde à 1,29 milliard. La population de l’Afrique croît de 2,5% par an, celle de l’Asie de 1%, l’Europe de 0,1%. Focus sur les chiffres de l’informatique et d’Internet
Comment mieux collaborer avec un écran interactif tactile
Grâce un écran interactif tactile, les collaborateurs acquièrent les ressources nécessaires pour améliorer leur productivité, favoriser le travail en équipe et faciliter la communication. L’écran tactile interactif est un outil parfait pour le multitâche, le partage d'idées et une efficacité optimale.
La rémunération des dirigeants plus encadrée
L’un des principaux intérêts du projet de loi relatif à la transparence, à la lutte contre la corruption et à la modernisation de la vie économique (dit « Sapin II ») est de renforcer la transparence en traitant des sujets tels que la rémunération des dirigeants, la cession d'un fonds de commerce, l’encadrement des lobbies et la transparence de la vie politique... Analyse et décryptage par Me Muriel Assuline, experte en droit des nouvelles technologies de l’information et de la propriété intellectuelle.
Infographie sur les notes de frais : erreurs à éviter pour ne pas perdre...
Cette étude montre que chaque année des milliards d’euros sont abandonnés par les salariés, des frais dits « non réclamés » à leur employeur pour différentes raisons qui sont analysées. La note de frais vous permet de vous faire rembourser des frais engagés pour le compte de votre employeur, mais pour obtenir ce retour de votre argent, vous devez justifier que ces frais ont été engagés pour les besoins de votre fonction et dans l'intérêt de l'entreprise. Cette infographie met en évidence les erreurs à éviter pour être sûr de ne pas perdre d’argent.
Evacuer le stress grâce à la magie du « sas de décompression »
La vitesse à laquelle nous vivons tous et les technologies associées nous poussent à changer de posture un nombre incalculable de fois par jour : passer de cadre à époux, parent, collègue…d'un instant à l'autre pendant de la journée exige une grande agilité physique et mentale épuisante à la longue. Les conseils d’une experte pour s’en sortir.
Gestion du temps : comment devenir plus productif
Choisir les moyens les plus judicieux pour utiliser votre temps est essentiel pour atteindre vos objectifs. Le temps est une ressource non renouvelable tellement précieuse qu’il vaut mieux bien la traiter. Des minutes grappillées çà et là dans votre journée peuvent à force changer la trajectoire de votre vie et vos résultats. Et si vous vous sentez enlisé dans un magma interminable de choses à faire, essayez ces techniques pour booster votre gestion du temps et votre productivité. Gestion du temps : comment devenir plus productif.
Répondre à la pénurie de talents dans les FSM (Field Service Management)
Répondre à la pénurie de talents. La DARES estime qu’à l’horizon de 2030 au niveau national, 5 % des besoins de recrutement ne seront pas...
Le No Code : définition, formation et avantages pour les entreprises
Il est aujourd’hui prisé dans le monde de la programmation. Il s’agit d’une solution qui permet à tous ceux qui ne maitrisent pas le...
