Philippe Ledent : ses tribunes les plus lues dans CadreDirigeantMag
Philippe Ledent ses tribunes les plus lues. Philippe Ledent, dirigeant et administrateur d’entreprises, conseille les entreprises qui veulent (re)penser leur modèle économique. Président du...
Quand on coupe la parole aux femmes : le phénomène « manterruption »
Le terme « manterruption* » nous vient tout droit des États-Unis. Inventé par Jessica Bennett, chroniqueuse au New York Times, il dénonce cette pratique inconsciente (et masculine) consistant à couper brutalement la parole des femmes et uniquement des femmes, tant dans la sphère privée que professionnelle. Zoom sur un phénomène de sexisme ordinaire enfin dénoncé.
Finance durable : pourquoi le directeur financier est au cœur de la transformation des...
Finance durable : pourquoi le directeur financier. Les CFO sont au cœur de la transformation des entreprises. Les enjeux environnementaux et sociétaux ne sont...
Dossier : la femme cadre s’impose!
Pour Françoise Giroud: « la femme sera vraiment l'égale de l'homme le jour où, à un poste important, on désignera une femme incompétente ». Une trentaine d’années plus tard, rien n’est vraiment gagné, elles sont trop peu nombreuses à la direction générale ou à des fonctions stratégiques dans les entreprise. Pourtant de sérieux progrès sont à constater.
Marie-Françoise Damesin, DRH Groupe Renault
Le nouveau Renault Espace, la nouveauté la plus attendue du Mondial de l’Auto remplace un modèle âgé de 12 ans. Ligne élancée, panoplie de baroudeur, solides boucliers, cockpit pour le conducteur, console centrale suspendue, poids en baisse de 250 kg, le monospace devient «crossover» et Renault trouve son public.
Dans le futur, tout le monde sera entrepreneur
Tout le monde sera entrepreneur. Le monde change. L’aube d’une époque où le visage de la plupart des industries sera complètement métamorphosé par la...
La grande peur de parler en public
La grande peur de parler en public. Le sujet n’avait jamais auparavant été évoqué. Comment vous comportez-vous lorsqu’il s’agit de prendre la parole en...
, un enjeu actuel
La prévention de la désinsertion professionnelle. « La loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail prévoit que les...
3 mauvais réflexes qui nuisent à votre équilibre entre vie pro et vie perso
3 mauvais réflexes qui nuisent. Nous souhaitons tous avoir un bon équilibre entre vie pro et vie perso. Mais vous commettez de nombreuses erreurs...
Professionnels, protégez-vous contre les risques de votre métier
En tant que professionnel, profession libérale, chef d'entreprise, auto-entrepreneur, artisan... vous devez vous prémunir contre les risques inhérents à votre activité. Au-delà des spécificités de votre profession, il existe certaines obligations que vous devez remplir en matière d’assurance.
Comment mesurer les impacts financiers des dommages aux entreprises ?
Comment mesurer les impacts financiers des dommages aux entreprises ?
Les entreprises évoluent dans des environnements complexes, où les risques de dommages se multiplient. Qu’il s’agisse...
L’avenir post-JO des actifs mobilisés
L'avenir post-JO des actifs. Les jeux Olympiques de Paris ont l’ambition de révolutionner l’approche et l’héritage d’un tel évènement autant sur le plan environnemental...
Formation à l’anglais en milieu professionnel : la question du financement
Formation à l'anglais. Les compétences linguistiques sont de nos jours considérées comme des tremplins d'évolution en milieu professionnel. L'anglais, en particulier, ouvre de nombreuses...
Le déchet, nouveau pilier de la performance dans le BTP
Le déchet, nouveau pilier de la performance dans le BTP
Longtemps perçu comme une contrainte, le déchet est aujourd’hui devenu un levier stratégique de performance...
3 piliers de la réussite d’une entreprise selon Peter Thiel (cofondateur PayPal)
3 piliers de la réussite. Peter Thiel, un des entrepreneurs les plus célèbres du siècle, est à l’origine d’innovations qui ont changé la face...
Quand le travail nuit à la vie de couple
Près d’un tiers des Français déclare que son travail a déjà eu des conséquences néfastes sur sa vie de couple, selon un sondage réalisé pour Monster. Détails des résultats avec des conseils pour éviter cette situation. Quand le travail nuit à la vie de couple.
Bien écrire : l’orthographe prend l’ascenseur social
Bien écrire : l’orthographe prend l’ascenseur social . “Je crois aux forces de l’écrit”, ainsi s’exprimait le ministre de l’Education Nationale Gabriel Attal dans...
Cadre et dirigeant approchant l’âge de la retraite : négociez votre départ !
Négociez votre départ. Lorsqu’il envisage de prendre sa retraite, le salarié peut avoir un intérêt majeur à négocier son départ avec l’employeur. Cette solution...
Quand votre rétrogradation devient une bonne nouvelle
Habituellement, quand on vous parle de rétrogradation, vous pensez au choix imposé entre un retour en arrière et le chômage. Ce n’est pas toujours le cas. Si vous êtes performant dans votre métier et que vous soyez promu par exemple à un poste d'animateur d'une équipe, vous pouvez ne pas vous sentir à votre place. Dans ce cas la rétrogradation à un poste précédemment occupé peut être une solution et souvent un choix de carrière et de vie.
8 mars : journée internationale de la femme… cadre
Journée internationale de la femme, cadre. Françoise Giroud Extrait du journal Le Monde le 11 Mars 1983.
Cela fait près de 100 ans que le...
Pourquoi vous devez bichonner le départ d’un collaborateur
En jargon RH, on parle de « OnBoarding » pour évoquer le processus d’intégration d’un collaborateur et de « OffBoarding » pour préparer et accompagner son départ. Cette phase, quelle que soit la raison de la séparation, s’avère cruciale pour le partant comme pour vous et l’entreprise. Pourquoi vous devez bichonner le départ d’un collaborateur.
Le continuum de l’expérience collaborateur au défi de l’IA
Le continuum de l’expérience collaborateur au défi de l’IA
L’expérience collaborateur est de moins en moins cloisonnée. Non seulement elle dépasse les murs de l’entreprise, mais...
Le Top des meilleures entreprises où il fait bon travailler en France
Comme la plupart des personnes qui cherchent un nouvel emploi, avant de faire le choix de travailler dans telle ou telle entreprise, vous voulez savoir comment elle est organisée et comme on y vit et travaille. Pour vous aider à choisir l’entreprise qui correspond à vos attentes, Glassdoor publie chaque année le Prix du Choix des Employés, avec le TOP 10 des meilleures entreprises.
L’arbre à objectifs : comment atteindre les résultats de votre projet
L’arbre à objectifs. La phase de conception d’un projet comporte certaines phases cruciales dont la définition de l’arbre à problèmes ou arbre des objectifs....
Si quelqu’un vous manipule, voici comment le démasquer
Les manipulateurs sont partout, et internet multiplie les risques d’en rencontrer. Vous en avez peut-être déjà croisé un, une ou plusieurs, et vous vous posez peut-être la question de savoir si vous êtes manipulé. Vous en rencontrerez probablement au cours de votre vie, ils en veulent le plus souvent à votre argent ou veulent que vous leur rendiez des services. Démasquez-les !
Idées reçues sur le bonheur professionnel du cadre
Les idées reçues sur le bonheur professionnel ont la vie dure. Pour certains, le bonheur c'est toujours demain, dans un autre poste, une autre entreprise, avec une meilleure rémunération... Pourtant il y a des cadres heureux, et la bonne nouvelle, c'est que le bonheur s'apprend. Explications.
L’assurance professionnelle de l’entrepreneur : une vraie décision de management
L’assurance professionnelle de l’entrepreneur : une vraie décision de management
Quand on évoque l’assurance professionnelle d’un entrepreneur, on vise aussi bien l’entrepreneur que le micro-entrepreneur....
Juliette Sinibardy, 25 ans, Directrice générale de Selectra France
À 25 ans, Juliette Sinibardy, certainement l’une des plus jeunes Directrices Générales de France, dirige la filiale française de Selectra, startup en pleine croissance de plus de 800 collaborateurs avec 33 millions d’euros de chiffre d’affaires l’an passé. La jeune femme a fait ses armes dans l’entreprise en tant que stagiaire puis quelque temps en CDI comme chef de projet. Portrait.
Journée de la femme : quand la femme cadre dépassera son homologue masculin !
Selon une étude de l’INSEE*, les parcours des femmes et des hommes dans la vie active se ressemblent de plus en plus, mais des inégalités subsistent encore. Focus sur le plan en faveur de l’égalité entre hommes et femmes, défendu par Marlène Schiappa, qui veut en finir avec ces injustices.
Les articles à lire avant de partir en vacances
Vacances : rédiger un e-mail d’absence du bureau efficace
La tête déjà dans le transat ou en transit… vous partez mais vos clients ou prospects...
Entreprises où il fait bon travailler : les bonnes pratiques à retenir
Dans un contexte où les entreprises font face à des enjeux socio-culturels clés, un environnement politique en questionnement et des transformations technologiques de plus en plus prégnantes, les directions des ressources humaines doivent se réinventer pour attirer, fidéliser et retenir leurs talents. Fort de ce constat, le Top Employers Institute, observateur international de référence des meilleures pratiques RH qui audite plus de 1 550 organisations dans le monde, dévoile les grandes tendances et bonnes pratiques mises en place par les entreprises certifiées.
Votre motivation au travail : questions à se poser
Maryse Loranger, professeur de danse à Montréal, propose de vous poser dix questions pour évaluer votre motivation au travail, et Anne Desrochers, gestionnaire de projets événementiels à Montréal, vous fait découvrir la théorie de la motivation de Herzberg.
Télétravail post-Covid : le malaise des managers face à l’autonomie
Télétravail post-Covid : le malaise des managers face à l’autonomie
Malaise des managers et autonomie. Selon l’INSEE, 22 % des salariés français ont télétravaillé au...
Harvard : la formule du succès menant au bonheur
Nous voulons tous avoir plus de succès. Shawn Achor, auteur du best-seller L'avantage bonheur, a travaillé durant des années à Harvard sur ce qui rend les gens heureux. Il a étudié ce que font les gens qui connaissent le bonheur et nous en livre la formule que chacun peut s’approprier pour être plus heureux, donc plus efficace. Harvard : la formule du succès menant au bonheur.
Entrepreneur : quelle stratégie adopter sur les réseaux sociaux
Incontournables pour tout entrepreneur qui se respecte, les réseaux sociaux sont les supports clés pour communiquer : faire connaître votre entreprise, fidéliser, valoriser votre image, vendre ? Attention ! On ne fait pas n’importe quoi n’importe comment sur un réseau social. On le choisit, on l’anime, on définit une ligne éditoriale et on évalue sa notoriété avec des outils adaptés. Facebook Twitter, Instagram ou blogs spécialisés... Entrepreneur : quelle stratégie adopter sur les réseaux sociaux ?
3 conseils pour préparer votre entreprise à la recherche vocale en ligne
Optimiser vos contenus pour la recherche vocale suppose de s’intéresser à 3 aspects : vos profils sur les annuaires, la création de contenu et l’optimisation de votre site web. L’intérêt d’une telle démarche est que non seulement vos contenus seront optimisés pour la recherche locale mais également pour n’importe quel type de recherche en ligne. Je vous propose 3 étapes clés à mettre en place dans une démarche d’optimisation pour la recherche vocale. Cela contribuera à améliorer votre présence en ligne quel que soit le type de requête formulée par les consommateurs : vocale, locale ou recherche de contenus organiques.
5 règles de maison pour Airbnb que chaque hôte devrait envisager
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En tant qu’hôte Airbnb, établir des règles de maison claires et bien définies est...
« Tu es toujours au bureau ? » : le phishing qui vous attaque...
Le phishing attaque par surprise. Qui n’a jamais reçu d’e-mail de
phishing ? Nous avons tous été victimes d’une tentative d’attaque de ce genre. Avec...
L’ambition est un véritable atout pour réussir votre vie professionnelle
Etre ambitieux peut conduire au meilleur - "Cette effrayante santé morale que donne l'ambition ! » pour Françoise Sagan - ou aux pires situations selon Oscar Wilde : " L’ambition est le dernier refuge de l’échec." Il existe des voies et des règles à suivre pour réussir avec ambition. Si vous l'êtes, on va critiquer votre attrait du pouvoir, votre manque de modestie, et susciterait la jalousie voire de l'agacement.
Achats, Approvisionnement et Relations Fournisseurs : un Enjeu Stratégique pour les PME et ETI
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Dans un monde économique de plus en plus concurrentiel, les entreprises...
Accessibilité numérique : ce que les entreprises ignorent encore
Accessibilité numérique : ce que les entreprises ignorent encore
La directive européenne du 28 juin concernant l’accessibilité numérique marque un tournant majeur pour des millions...
Le meilleur moyen de gérer votre stress et d’en faire un allié
Il existe un lien direct entre votre capacité à gérer vos émotions, à garder votre calme, et vos performances professionnelles. Une étude menée par TalentSmart diligentée auprès de plus d'un million de personnes nous apprend que parmi ceux qui réussissent 9 sur 10 gèrent leurs émotions et traversent les périodes de stress en restant calme et maître de soi. Décryptage des stratégies les plus efficaces, à utiliser à la carte quand vous êtes confronté au stress.
Sociétés à mission : ces entreprises à impact positif capitalisent sur la confiance
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Aujourd’hui, la France compte quelque 2161 sociétés à mission : ces entreprises privées ont...
Identifiez le créatif que vous êtes, pour mieux réussir !
Dans certaines situations professionnelles, il vous arrive de vous trouver peu imaginatif, pas assez inventif, pourtant comme tout le monde vous possédez une dose de créativité que vous pouvez exploiter. Identifier le créatif que vous êtes vous aidera à améliorer votre performance et votre potentiel de progrès. Voici pour vous y retrouver les 10 traits paradoxaux du créatif.
Arianna Huffington, le parcours exceptionnel d’une femme d’affaires désormais zen
Cet été, sur Twitter, Arianna Huffington, cofondatrice et rédactrice en chef du Huffington Post, annonçait quitter ses fonctions pour se consacrer pleinement à sa nouvelle startup « Thrive Global », dédiée au coaching bien-être. Zoom sur une personnalité aux ambitions dévorantes. Arianna Huffington, le parcours exceptionnel d’une femme d’affaires désormais zen.
Videz votre « disque dur » pour optimiser votre performance intellectuelle
Rythme effréné, prises de décisions rapides, gestion sans transition d’un dossier à l’autre… Comme un sportif de haut niveau, vous êtes à chaque instant soumis à une pression et une charge mentale considérable. Repères pour vous en sortir.
Top 10 des entreprises où il fait bon travailler
Voici le top 10 des entreprises où il fait bon travailler en 2014 en France dressé comme chaque année par l'institut Great Place to Work.
La société à mission de la loi Pacte : pourquoi utiliser ce statut
La société à mission. La loi Pacte a transformé la définition de l’objet social, en créant notamment le statut de société à mission. Aujourd’hui,...
Ordonnances Macron : premier bilan positif après un an
Accorder plus de marge de manœuvre aux entreprises en préservant la sécurité de l’emploi pour les salariés, améliorer la flexibilité du marché du travail pour renouer avec la croissance, telles étaient les principales promesses de la réforme du Code du travail souhaitée par Emmanuel Macron. Un an après l’entrée en vigueur de la réforme, qu’en est-il réellement ?
1er mai : qui peut travailler ce jour-là ?
1er mai qui peut travailler. Le 1er mai est un jour à part à plus d’un titre. Une proposition de loi pour permettre à...
