Réussir en entreprise

Entreprise performante, inclusive et collaborative

Entreprise performante : inclusive et collaborative pour réussir ensemble

Entreprise performante, inclusive et collaborative. Le travail collaboratif : c’est ce qui se passe normalement dans l’entreprise aujourd’hui. L’objectif est bien de réussir collectivement...
7 conseils pour manager votre boss

7 conseils pour manager votre boss, même si vous travaillez pour un idiot

Quand on pense management, on pense la plupart du temps à celui des subordonnés, alors que le plus important pour votre carrière se trouve dans votre talent à piloter votre patron. Il ne s’agit pas de le manipuler mais de construire avec lui une relation profitable avec ce boss incontournable qui contrôle tout ce qui peut impacter votre travail et votre avenir. 7 conseils pour manager votre boss, même si vous travaillez pour un idiot.
Stratégie de Communication des Entreprises Depositphotos_Haydmitri

Stratégie de communication des entreprises : l’importance croissante de la géopolitique

Stratégie de communication des Entreprises : l'importance croissante de la géopolitique dans la Stratégie de Communication des Entreprises. Dans un monde de plus en plus...
Donald Trump, le poids de l’image credit Depositphotos

Donald Trump : le poids de l’image

Donald Trump : le poids de l’image. Trump, décrié pour sa symbolique, sa gestuelle, ses expressions, son non-respect des codes de la fonction, aurait-il...
Intégrer les femmes dans les métiers IT Depositphotos_peopelImages.com

Solutions concrètes pour intégrer les femmes dans les métiers de l’IT

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Intégrer les femmes dans les métiers IT. Le secteur de la tech porte en lui un paradoxe étonnant : alors qu’il est le reflet de...
Jacques Delors credit photo Institut Jacques Delors

Ils sont partis en 2023

Ils sont partis en 2023 Philippe Tesson, journaliste français, chroniqueur de radio et de télévision. Jean-Pierre Jabouille, pilote automobile français Louis Velle, comédien français Paco Rabanne, grand couturier...

Gestion du temps : comment devenir plus productif

Choisir les moyens les plus judicieux pour utiliser votre temps est essentiel pour atteindre vos objectifs. Le temps est une ressource non renouvelable tellement précieuse qu’il vaut mieux bien la traiter. Des minutes grappillées çà et là dans votre journée peuvent à force changer la trajectoire de votre vie et vos résultats. Et si vous vous sentez enlisé dans un magma interminable de choses à faire, essayez ces techniques pour booster votre gestion du temps et votre productivité. Gestion du temps : comment devenir plus productif.
Les 537 professionnels

Les 537 professionnels qui écrivent pour Cadre Dirigeant Magazine

Les 1050 professionnels. Depuis que le magazine existe, ce sont plus de 1000 professionnels, des managers, des dirigeants d'entreprise, des avocats, des conseils, des...

Pour gagner plus d’argent, donnez-en encore plus!

*** 3mn à lire *** De la même façon que 20% de vos clients génèrent 80% de votre chiffre d’affaires, le don connaitrait la même corrélation. Des recherches menées par Arthur C. Brooks, président de l'American Enterprise Institute, en témoignent, à partir d’une base de données de Harvard de 30 000 familles américaines. Selon Brooks une famille qui donne 100 $ à des œuvres de charité gagne environ 375 $ de plus que celle qui ne donne pas, toutes choses étant égales par ailleurs. Explications.
Pulse l'appli qui booste votre notoriété

Pulse, l’appli qui va booster votre notoriété !

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Votre entreprise est déjà sur LinkedIn et vous publiez régulièrement du contenu sur votre activité. Pourtant, votre marque n’est pas visible et vous ne réussissez pas à faire décoller le nombre d’abonnés. Avec la nouvelle application Pulse, disponible depuis le début du mois, vous allez pouvoir mettre en avant votre expertise et devenir une référence dans votre domaine.
Extrêmes et extrémistes Depositphotos_Theastock

Extrêmes et extrémistes : les meilleures citations

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Extrêmes et extrémistes. « Justice extrême est extrême injustice. » Térence « A grande offrande, grande réflexion, et à politesse extrême, méfiance extrême. » Mateo Aleman « L'extrême civilisation engendre...

Réseaux sociaux : comment rentabiliser votre présence et celle de votre entreprise

Les 4 réseaux sociaux majeurs sont Facebook, Twitter, LinkedIn et Instagram ; les 4 suivants : YouTube, Google+, Snap et Pinterest. Votre présence sur les réseaux sociaux en tant que cadre et dirigeant requiert une action et du temps à consacrer régulièrement. Si des similitudes existent pour les usages du cadre et du dirigeant, des différences de taille demeurent.
Comment passer enfin au niveau supérieur

Intelligence artificielle : comment passer enfin au niveau supérieur

Comment passer enfin au niveau supérieur. Pour avoir du sens et être pérenne dans les stratégies des entreprises, l’intelligence artificielle doit être liée à...
Leadership adaptable

Leadership adaptable : être l’artiste du changement rapide

Leadership adaptable. Partout dans le monde, des organisations, des communautés et des individus connaissent une pandémie mondiale sans précédent considérée par les experts comme...

Rester trop assis au bureau est mortel! Pourquoi ?

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Rester assis plus de 11 heures par jour au bureau réduit votre espérance de vie. Les solutions pour remédier au problème.

Infographie : les femmes plus fortes que les hommes en orthographe

Le Baromètre Voltaire fait un état des lieux du niveau d’orthographe des Français en 2015 par rapport à 2010. Les règles les plus difficiles à retenir, la maîtrise de l’orthographe selon les régions, chez l’étudiant, le lycéen et le collégien, comment se positionnent les hommes et les femmes, le niveau d’orthographe chez les salariés autant de sujets traités par le premier Baromètre Voltaire.

Fayoter pour réussir, c’est possible !?

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Beaucoup de provocation, mais quelques vérités dans le livre de Benjamin Fabre, coach en fayotage et expert en buzz...
Être et agir en héros CreditPhoto-Depositphotos-

Être et agir en héros … Tout un art ! L’art de Créer, Révéler,...

Être et agir en héros. Changement, transformation, métamorphose… nous sommes tous confrontés à ce phénomène dans un monde qui brûle et qui hurle chaque...
Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation Depositphotos_allaserebrina

Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation

Arnaud Petit Le DRH doit être un acteur puissant de la digitalisation. L’expérience collaborateurs et la qualité de vie au travail figurent parmi les priorités...
Big Data et impact sur nos choix

Big Data : son impact sur nos choix et nos comportements

Big Data et impact sur nos choix. Tout en produisant quotidiennement des données numériques, on constate qu’à l’avenir, un plus grand nombre d’objets connectés,...

Dirigeantes : comment prendre le pouvoir

Alors que certaines statistiques offrent un regard équivoque sur une réalité qui encourage le progrès, il existe toujours un écart important entre les hommes et les femmes occupant des postes de direction. Selon une enquête de l’Institut CSA pour le cabinet conseil KPMG, seuls 14 % des postes de direction sont occupés par des femmes, et le taux de femmes dirigeantes n’a progressé que d’1,2 point en 10 ans en France. Comment inverser la vapeur ?
Le chakra du 3ème œil Depositphotos_ALotOfPeople

Clairvoyance intérieure et stratégique de l’entreprise : le chakra du 3ème œil

Le chakra du 3ème œil Prendre soin de la dimension de la vision le chakra du 3ème œil Le nom sanscrit de ce chakra du 3ème...
Créer votre société en Suisse

Créer votre société en Suisse : formalités, avantages et précautions

Créer votre société en Suisse. Il suffit de quelques jours pour accomplir les formalités de dépôt des statuts et immatriculer votre société dans la...
66 % des dirigeants au bord du burn-out Depositphotos

66 % des dirigeants au bord du burn-out : les méthodes d’un « gestionnaire...

66 % des dirigeants au bord du burn-out : les méthodes d'un « gestionnaire de crises » de l'État Émeutes, catastrophes naturelles, conflits sociaux :...
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Le leadership absent : patron et dirigeant, mais où êtes-vous donc ?

Le leadership absent. Voici une petite devinette : Qu'est-ce qui est présent et absent, partout et jamais vu ? La réponse peut vous surprendre...

Face à l’échec : 4 réactions observées chez les managers résilients

Lorsque les choses ont mal tourné, l’important est d’avoir la bonne réaction et de trouver rapidement la résilience qui vous sauve. Il est vital de récupérer rapidement après une difficulté et trouver de nouveau la force mentale dans l'adversité. Comment vous remettre sur les rails et rester motivé ? 4 réactions remarquées chez les personnes résilientes.
Depositphotos_subotina L’eau, la grande oubliée des économies d’énergie  

L’eau, la grande oubliée des économies d’énergie  

Au même titre que l’énergie, l’eau est un enjeu majeur de la transition écologique. Et si les défis de sa préservation et sa gestion...
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Métiers du coaching : la nécessité de professionnaliser davantage

Métiers du coaching. Porté par une volonté des entreprises de recourir davantage au coaching professionnel dans un contexte de changements sociétaux et organisationnels, le...

Indépendant, comment être bien payé

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Indépendant comment être bien payé Positionnez-vous clairement Si vous étudiez le marché, vous verrez sûrement que votre secteur regorge de spécialités et spécialisations de niche, certaines étant...

Techniques simples pour faire votre job en moins de temps

**** 3mn à lire **** Trop souvent vous sentez que votre productivité diminue alors même que vous travaillez de longues heures. Des études démontrent que pour être productif il ne faut pas travailler plus ou plus dur, mais plus intelligemment. Au top des occupations chronophages, la vérification du téléphone toutes les 5 minutes et des e-mails toutes les 10 minutes. Découvrez les techniques simples pour rester concentré pendant vos heures de travail, comment vous pouvez diminuer le temps pour accomplir votre job, et entreprendre autre chose, quitter votre bureau plus tôt et disposer de plus de temps pour vous-même.

L’entreprise est-elle plus productive avec le télétravail ? L’analyse de l’INSEE

L’entreprise est-elle plus productive avec le télétravail ? Ce n’est pas une étude formelle, à partir de nombreuses observations l’INSEE conclut que le télétravail...

Pour réussir, rejoignez CDM, le n°1 de la réussite professionnelle

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Les cadres qui réussissent et qui veulent réussir encore plus savent que leur réussite passe par la maitrise de l’information. Cadre et Dirigeant Magazine...

Pour une croissance tirée par l’investissement citoyen plutôt que par la consommation

Une croissance tirée par l'investissement citoyen. Quand une crise s'ajoute à une autre. Comment reconstruire une économie forte, écologique, souveraine et solidaire sans nouveaux...
Google un allié de votre business

Comment faire de Google un allié de votre business

Google un allié de votre business. On indique depuis de nombreuses années l’importance ou même la quasi -obligation d’avoir un site Internet pour présenter...
Mode masculine et costume au bureau

Mode masculine : assiste-t-on au retour du costume au bureau ?

Mode masculine et costume au bureau. A l’heure où les Maisons de couture remettent le costume au goût du jour, 35% des actifs perçoivent...
Devenir riche : les atouts à exploiter

Devenir riche : les atouts que vous devez exploiter pour réussir

L'argent n’est évidemment pas tout, dans votre classement des critères du succès, il compte pourtant. Comme des millions de personnes, sans l’avouer aux autres ou simplement à vous-même, vous souhaitez être un millionnaire. Quels sont les atouts que vous devez capitaliser pour augmenter vos chances de rejoindre le club des millionnaires.

Coaching par l’odeur : oui, si vous le sentez!

« Qui maîtrisait les odeurs, maîtrisait le coeur de l’humanité. » Patrick Süskind. Le bon sens populaire a souvent les clés : « je le sens bien /je ne le sens pas », « Cette personne est puante », « Ca sent pas bon », « J’ai du nez». Le flair est une qualité à développer pour manager, entreprendre, être simplement en relation. Comment le développer pour faire de meilleures affaires.

Ciel, mon contrat !

C’est lorsqu’un grain de sable vient enrayer la marche de votre parcours professionnel que vous y pensez. Soudain, pris de panique, vous vous inquiétez de retrouver votre contrat de travail.

Evacuer le stress grâce à la magie du « sas de décompression »

La vitesse à laquelle nous vivons tous et les technologies associées nous poussent à changer de posture un nombre incalculable de fois par jour : passer de cadre à époux, parent, collègue…d'un instant à l'autre pendant de la journée exige une grande agilité physique et mentale épuisante à la longue. Les conseils d’une experte pour s’en sortir.

L’emploi des cadres en hausse depuis 1 an

Les cadres peuvent regarder l’avenir avec optimisme. Selon l’APEC, cela fait 36 mois consécutifs que le nombre d’offres d’emploi les concernant augmente. Et sur 1 an, plus de 785.000 postes leur ont été proposés, une hausse de 3%. Cette embellie devrait se confirmer, et pour tous les métiers de cadres, dans les années à venir avec l’effet attendu de nombreux départs à la retraite. Analyse dans le détail des métiers qui recrutent.
Dirigeants sous pression fiscale

Dirigeants sous pression fiscale : ce que la loi de finances 2025 change pour...

Dirigeants sous pression fiscale : ce que la loi de finances 2025 change pour vos revenus Le projet de loi de finances pour 2025 annonce...
Transformation digitale

Transformation digitale : dissocier la stratégie de l’opérationnel, une hérésie encore trop présente

Transformation digitale “Transformation numérique”, “digitalisation” des termes aussi répandus que abstraits, qui se rapprochent souvent plus d’une mode marketing que d’une réalité concrète (et...

Bonne nouvelle : l’emploi des cadres repart

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Selon Jean-Marie Marx, directeur général de l’Apec « Les perspectives sont toujours favorables sur le marché de l’emploi cadre : 55 % des entreprises envisagent de recruter au moins 1 cadre au 4e trimestre 2016. C’est 4 points de plus qu’il y a un an à la même période. Elles sont aussi plus nombreuses, parmi elles, à être certaines de réaliser ces recrutements d’ici la fin de l’année. Cette situation profite aux jeunes diplômés de plus en plus recherchés par les recruteurs. » Focus sur une embellie de l’emploi des cadres.

Infographie : votre compte personnel de formation au 1er janvier 2015

*** 3mn à lire *** Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF à partir du 1er janvier 2015, en application de la loi du 5 mars 2014 qui favorise le développement des compétences et la compétitivité des entreprises en privilégiant simplification, compétitivité, dialogue, autonomie, souplesse, responsabilisation, et investissement RH. Explications avec cette infographie.
Un client satisfait est un bon client.

Parce qu’un client satisfait est un bon client…

Un client satisfait est un bon client. Des expériences de clients déçus sont quotidiennes et onéreuses puisque acquérir un client coûte en moyenne 7...

Bonnes résolutions : 5 conseils pour enfin les tenir

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Chaque année, c’est le même cinéma. Après les fêtes, vous prenez 2 ou 3 bonnes résolutions, puis le temps passe et vos bonnes résolutions se sont évaporées. Voici des conseils, ponctués d’exemples concrets, pour réussir à les tenir.

Le français, une langue pleine d’avenir pour l’e-learning

Le militantisme d’Emmanuel Macron en faveur de la francophonie a remis sur le devant de la scène un enjeu crucial pour l’avenir de notre langue. Son enseignement en nette progression dans le monde s’explique notamment par sa position privilégiée qu’aucune langue au monde ne possède tant dans la Culture, les Sciences et aujourd’hui dans les affaires. Explications d’un expert.
bonheur professionnel credit Depositphotos AndrewLozovyi

Idées reçues sur le bonheur professionnel du cadre

Les idées reçues sur le bonheur professionnel ont la vie dure. Pour certains, le bonheur c'est toujours demain, dans un autre poste, une autre entreprise, avec une meilleure rémunération... Pourtant il y a des cadres heureux, et la bonne nouvelle, c'est que le bonheur s'apprend. Explications.

Dossier : la femme cadre s’impose!

Pour Françoise Giroud: « la femme sera vraiment l'égale de l'homme le jour où, à un poste important, on désignera une femme incompétente ». Une trentaine d’années plus tard, rien n’est vraiment gagné, elles sont trop peu nombreuses à la direction générale ou à des fonctions stratégiques dans les entreprise. Pourtant de sérieux progrès sont à constater.
Sortir du piège du travail dissimulé Depositphotos_PantherMediaSeller

Sortir du piège du travail dissimulé : une urgence économique et sociale

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Sortir du piège du travail dissimulé : une urgence économique et sociale Dans les secteurs du BTP, de l’hôtellerie, de la restauration ou encore du...

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